XX年企业党建工作总结.docx
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1、XX年企业党建工作总结XX年党建年终工作总结刚刚过去的XX年,是XX发展历史上极不平凡、极富成就感的一年。XX党委仔细落实上级党委的决策部署,坚持稳中求进的工作总基调,在抢抓机遇中乘势而上,在攻坚克难中砥砺前行,在从严治党中凝心聚力,团结带领广阔干部职工紧盯目标、努力拼搏,开创了“经营开发再创新高、企业管理持续进步、经济效益稳中向好、平安质量平稳有序、品牌形象大幅提升、职工精神面貌面貌新”的良好局面。主要抓好以下几个方面的重点工作:一、注意思想政治建设,提升改革发展的引领力1 .以学习习总书记系列重要讲话精神为重点,强化“四个意识”。坚持把学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神、党的卜八届六中全
2、会精神、全国国有企业党建工作会议精神,以及党的十九大精神,作为首要的政治任务,作为领导干部教化培训的必修课。XXX党委先后购置发放党的十九报告辅导读本等各类学习教材XXX余册,并以党委中心组学习、专题党课、座谈研讨等形式,引导广阔党员干部深化领悟精神实质,不断增加“四个意识”,坚决“四个自信”,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中心保持高度一样。党的卜九大召开后,组织广阔党员干部仔细学习宣扬贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,切实在学懂弄通做实上下功夫,在深学笃用中打牢听党话跟党走的思想根基,把理论学习转化为理论自信,把真理力气升华为信仰定力,把对党确定忠诚内化于心、外化于行,
3、进入头脑、融入血脉。2 .以建设学习型党组织为目标,增加引领发展实力。牢牢把握中心和XXX党委关于创建学习型党组织、学习型领导班子的新要求,突出抓好两级党委中心组学习。XXX两级党委中心组共学习XXX余次,进一步加强了领导干部特殊是领导班子成员的理论素养。XXX党委坚持理论联系实际,把学习习近平总书记系列重要讲话精神,同探讨解决企业改革发展的突出问题、企业党建工作面临的紧迫问题相结合,围绕企业“十三五”发展规划、提质增效、精细化管理、企业党建等内容深化学习研讨,不断统一思想、理清思路,充分发挥了XXX党委的把关定向作用。3 .以深化“两学一做”学习教化为抓手,持续改进干部作风。把推动“两学i做
4、”学习教化常态化制度化为项重大政治任务,制订了“推动两学一做学习教化常态化制度化的实施看法”,抓住“关键少数”,突出问题导向,在补齐基层党建短板、解决职工群众身边不正之风和腐败问题上持续用力,以有效制度机制推动领导干部以身作则、当好政治生活的若干准则的详细措施”、“党建工作考核评价暂行方法”、“党建工作目标责任制实施方法”等文件,为加强企业党建工作供应了制度保障。集团公司党委坚持每月初召开一次党委办公会,听取上个月工作状况汇报,探讨部署本月重点工作,加强督查督办,压实各级管党治管责任,不断增加各级党组织书记“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职”的意识,推动全面从严治党向基层延长
5、。2 .加强基层组织建设,发挥战斗堡垒作用。坚固树立“抓基层打基础”的显明导向,落实“四个同步”要求,刚好在新机构成立了党工委、纪工委,配齐了党务干部,确保党建工作有人抓、有人管。落实股份公司党委部署,组织开展了党员组织关系、党费收缴、党代会代表和党员违法违纪处理等“四项排查”工作,进一步夯实了抓基层强党建的基础。着力将党建工作的重心放在基层,制定了加强基层党建工作的实施方案,并以XX为试点,出台了基层党建工作标准化手册,对组织设置.、制度建设、参加决策、主题活动、项目文化、基础材料等内容进行统一规范,使基层党组织的工作方式、活动方式更加符合企业须要。3 .提升党务干部素养,增加党建工作效能。
6、着力加强企业党群干部配备,刚好对集团公司党委、纪委、工会办公室缺员人员进行了补充,对X家子分公司党委书记进行了调整;在所属施工型子分公司单独设立了党委宣扬部,在不增加定员的基础上,保证不少于X名同志专职宣扬文化工作,非施工类单位明确X个同志专职负责宣扬文化工作。大力加强党务干部素养建设,今年举办了基层党(工)委书记培训班、纪委书记培训班、工会主席培训班,培训党(工)委书记X人、纪委书记X人、工会主席X人,增加了履职实力。4 .抓好党员教化管理,激发队伍整体活力。在广阔党员中广泛开展了志向信念宗旨教化、党的路途方针政策教化、形势任务教化、法律法规教化等,并把党员教化和组织管理结合起来,坚持“三会
7、一课”制度,组织开展送党课下基层活动X次、受教化党员达X多名,进一步增加了广阔党员的廉洁意识、费随意识。坚持贯彻中心“限制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总体要求,做好党员发展工作,注意在专业技术人员、生产经营能手、青年员工中发展党员工作,严把党员发展质量,全年共发展党员X名,优化了党员队伍结构。关切困难党员生活,开展慰问困难党员和老党员活动,下拨专项党费X万元,组织开展了庆祝建党96年活动,慰问了X名生活困难党员和老党员。四、注意党风廉政建设,提升拒腐防变的免疫力1 .落实“两个责任”,完善工作机制。坚持把党风廉政建设“两个责任”抓在手上、扛在肩上、落实到行动上,制定了集团公司党风廉政
8、建设责任制分工,明确了党风廉政建设的“责任清单”o集团公司党委与X家单位党组织签订了党风廉政建设目标责任书,所属单位也逐级签订责任书,形成“一级抓一级、层层抓落实”的责任体系。建立了党风廉政建设和反腐败工作联席会议、纪委书记与同级党委班子成员定期沟通制度、党委书记述责述廉报告制度,坚持定期探讨党风廉政建设事项,解决企业党风廉政建设的重大问题,支配党风廉政建设重点工作。2 .加强廉洁教化,筑牢思想防线。坚持以各级领导人员和关键岗位人员为重点,广泛开展形式多样的廉洁教化活动。党的十八届六中全会召开以后,组织党员领导干部仔细学习关于新形势下党内政治生活的若干准则、中国共产党党内监督条例、中国共产党问
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