公司员工考核评价表.docx
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公司员工考核评价表姓名1.;考核类别口试用期考核定期考核口合同到期考核工作单位或部门岗位项序号主要评价内容起评标准起评分湎分评价分行为与态度I劳动纪律未发生迟到、f退、旷工等违反劳动纪律行为10102责任感与执行力工作细致、产谨.服从上级安排.工作不推杏,不推卸15203主动性工作积极主动,善于沟通交流5104业务素质掌樨本岗工作的要点,精通本同位工作内容.具备处理问遨的能力15205工作质It有一定的业务技能水平,工作无误整或返工15206工作效率能在规定的时间内完成工作5107学习能力善于思考,接受能力强,能正确领上级工作思路510合计70100基层用工单位评价意见:评价人:年月日评价等级:口优秀口优良口合格口不合格公司用工单位评价意见:负责人:年月日备注:1.评价等级分类标准:90分以上为优秀:8089分为优良:7079为合格:70分以下为不合格.2 .各项评价内容均设况起评分,满足起评要求则获得起评分,不涵足起评标准要求,则在起评分基础上减分.3 .岗位(业务)性质不同,评价测通不同.
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- 关 键 词:
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