中职汽修专业成果导向型劳动教育的研究与实践评审活页.docx
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1、()预期目的目前中期学校汽修专业中劳动教育方面培差仍可以提升.本课题通过劳动教育路径的探索研究,一定程度上达到完静和健全汽修专业农业教育培养体系目的,从而利于培养适应薪时代发展要求的汽修新工匠.也能助力学生形成正确的劳动观.本项目着眼于中职学校劳动教育有效实整路径的研究,带力于培养学生正磁的劳动观.提升劳动技能.在劳动实践中生成他尊胜任未来工作的袋力,实现自我增值,成就出彩人生,为实现终身发展览定茶稔.更要为社会输送高质量劳动者.本研究通过全员、全程,全方位的劳动育人路径,让劳动教育贯穿其中.漱发学生的劳动意识.提高劳动专业技能,为社会输送更多的技术皆干,增强地方经济发展动力.Il)4BI,1
2、.mtx2Itarr11BBHavVHH三三*vI*BES1.1.U上氏:1.U;IInrr:jttbbbYX.rtkri*j:y1l1.1.Mri1.i三三WllZrXrit2iJmtiirrj7r;弓王C2房等;33不KqJKlW-1.W9XIS4II:pisVbHTXTtrTWlEgr11,JC11.11,T7*三,1SF?3I.43V-HIrJn7E3JBn三三TflItiRjn-i4xrf4JfeI图2劳动典型任务*,M2V8ft11fiMnhoxntW三5VMe)aStt2ttt2Itt.1t*lt冰tfct钺费”*itCseee*FTK4”皿1.Q询,“Qi95:e三t*%?9口
3、”t力自亶IOAJta*sniTJi.I,Xt2MSnQ”(二)引企业来到企业去,劳动贴近实际生产我校汽修教师侧重于维修技术,对于汽车设计理论和相关设计软件的使用没有深入研究,想要设计制造出简易款汽车仍存在知识缺口.为培扑知识缺口,获得更专业的文持.我校与上海同湾工程技术有限公司扶何龙文企业学院(汽车制造).上海同湾汽车工程技术有跟公司成立于2016年,是一所技术外包型企业.该司主要客户为上汽乘用车,上汽大通等大型主机厂及零部件公司.学生在该企业人员的汽车设计教学和自己的劳动煤习中体会到了更加真实的劳动象国.在专业的教学下汽车设计俵力机步提高.图3共建企业学院汽车制造工艺与汽车设计理论一样也是
4、我校课程中未涉及到的内容,为此我校积报寻求与吉利汽车制造公司合作,让学生在企业中生产岗位轮削劳动历炼.轮岗过程中让学生感受企业真实的劳动泰国,学习工人的劳模精神、工匠精神.更要让学生掌握汽车的制造工艺,为包造简易定车做准备.图4惯位历蛛(三)创新多层次任务叠加融合驱动的劳动课堂地着项目的推进,为了加速汽车的完戌,采用高效率多种劳动任务同时叠加进行的模式.例如制作车架,设计座椅、安装悬架等任务可使会同时进行.造车的难度也将不断提升,实战化课堂各种问题的叠加第要发挥学生的琮合技能.需要数将融合多元化教学资源及佶息化教学手段;姐今研讨分折等教研活动,他人思致元求,发挥团队成员专业所长.共同培刊学生提
5、升学生专业木质和徐合求养能力.研修课堂中师生碰到一系列专业技术用题,共同研究和实践技术技能,如整车的设计和受力分析.焊接技术的工艺精度,帮动动力总成设计及安装,喷涂美观度工艺等.在项目实施中学生小组合作深挖多岗位联动多彩谋或,汽修专业师生都使出浑身解数.发挥团队作用,乐学致用.E5历届劳动研修过程展示(四)派单式劳动任务发布,创新劳动评价方式每个学生在思维方式和行为模式上存在差别,他们对汽车这六块不同内容的掌握程度不一,攫长点和兴趣点也有差异.附着造车进度的开展,每次课都会有新的劳动任务叠加出现,我们采用教师爱上派任务单学生接单的现代化数学手段,有效提高学生的劳动枳极性并在过程中创新了劳动评价
6、方式.ff*MtI-1111mIp11nwwr71军售1I立I图6劳动任务派单接单樵式此模式根据小姐同时根据个人野每个同学累加评价分.这里的评价分会粮据小组学生选择的模块内容,加到相应模块上.每位学生能查看到自己的劳动总分排名.也能看到自己的六角形能力值分布图.注有总分描名学生可以在手VUg查自己穷期总分(劳贡献It)在全般的樽名.学生之间也会产生竟争心理,争做贡献蝌前列.提高分与始情.通过查看六角形能力值分布图学生可以知道自己短一块内各参与度高,得分较高。同样也隹知道白己聘一块内容参与度低,得分较低遒过六角好健力僮分布BB.学集对于自己技能拿想情况认辑清HS.*对强项Sl高H信心的同时也发炭
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