党课：整治形式主义、官僚主义为基层减负的回顾与展望.docx

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1、党课：整治形式主义、官僚主义为基层减负的回顾与展望从中国共产党的历史看，形式主义、官僚主义是具有顽固性和反 复性的顽疾，在不同的历史时期会有不同的表现，具有“看似新表现， 实则老问题”的特征，严重损害党的形象、破坏党的团结、危害党的 事业。在革命、建设、改革、复兴事业的各阶段，党始终坚持不懈地 与形式主义、官僚主义开展坚决斗争。一、回顾：新中国成立以来党转变作风中国共产党历来重视“四风”问题，反对形式主义、官僚主义。 1960年3月，毛泽东同志起草的中央关于反对官僚主义的指示 针对区乡工作存在的“会议多，联系群众少；文件、表报多，经验总 结少；人们蹲在机关多，认真调查研究少；事务多，学习少；一

2、般号 召多，细致地组织工作少”等问题作出指示，强调“我们一定要创设 条件，使这种官僚主义走向它的反面1980年2月，邓小平同志在 党的十一届五中全会第三次会议上强调：“开会要开小会，开短会， 不开无准备的会。” 1992年1月，邓小平同志在武昌视察时指出，“现 在有一个问题，就是形式主义太多”，“形式主义也是官僚主义，要膨 出时间来多办些实事，多做一点少说一点2000年10月，江泽民 同志在党的第十五届中央委员会第五次全体会议上明确指出：“形式 主义作风和官僚主义作风，是我们党的一大祸害。全党上下，全国上 下，必须狠刹形式主义、官僚主义的歪风。” 2007年10月，胡锦涛 同志在党的第十七次全

3、国代表大会上强调：”精简会议和文件，反对 形式主义、官僚主义，反对弄虚作假。”党的十八大以来，以A同志为核心的党中央采取有力措施推动建 立健全基层减负长效机制，督促各地区各部门将基层减负工作落实落 细，持续纠治形式主义、官僚主义突出问题，切实为基层减轻了许多 不必要的负担。但不可否认，形式主义、官僚主义依然存在且有了新 表现，成为目前党内尚存的突出矛盾和问题，可能会动摇党的根基、 阻碍党的事业发展。因此，破除形式主义和官僚主义，切实为基层减 负，既关系到广大基层工作人员的幸福感和获得感，又关系到党的事 业兴衰成败。二、靶点：形式主义、官僚主义催生的（一）频繁督查检查在全面深化改革进程中，上级有

4、关部门的督查检查是确保政令畅 通的重要手段，有利于各项政策和工作的落地落实，同时也是激励广 大干部担当作为、阵厉奋发的重要举措，对改进党的作风建设具有促 进作用。但在目前的实际工作中，督查检杳存在诸多偏差，比如名目 繁多、频率过高、多头重复、重留痕轻实绩、对基层体察不深等问题。 这些形式主义和官僚主义作风耗费了基层大量的时间和精力，部分地 方督查检查甚至还表现出“套路”特征，滋长了 “脱实向虚”的不良 风气。上级部门在管理过程中如果不结合基层实际情况，频繁督查检 查，容易超出基层的可承受范围，对基层开展工作产生不小的副作用。（二）层层加码基层是党的执政根基、力量之源，也是行政压力层层传导的终点

5、。 层层传导压力原本是落实各项政策和工作的必要举措，有利于“层层 压实责任”，但是在一些地方却将“压力层层传导”变为“压力层层 加码“，甚至异化为压力甩锅上级布置的任务，如果在向下传导 的过程中不切实际地层层加码，就难以将工作落到实处，最终只会将 压力不负责任地甩给基层。这种层层加码体现于督查检查、转发文件、 分配任务等各个工作过程，让处于政策执行终端的基层干部有苦难言。（三）问责滥用“问责的震慑力来源于公信力，是建立在事实、依据、程序等都 经得起推敲的基础之上。”但在实践中，问责的泛化导致了问责滥用， “下面一颗钉，上面千把锤，随时可能挨一锤”是基层干部被问责滥 用催生出来的心病。问责滥用“

6、让对工作付出大量心血的干部气馁甚 至寒心基层干部普遍认为，既不能因为上级压力和舆论压力而选 择“事情出了，总得有人担责”的方式问责；也不能泛化问责，简单 地以问责数量来对治理效果进行评估；更不能打着促进工作的旗号随 便“找茬”，因为这样非但不能解决问题、改进工作，反而只会让基 层干部束手束脚、如履薄冰。（四）痕迹主义原本痕迹管理有利于解决基层工作虚化弱化的问题，用有形痕迹 来推动基层工作的落实、落地。但是在实际运作中却容易异化为广受 批判的痕迹主义，表现为“处处留痕”，虽然饱受基层的质疑和诟病， 但仍是许多地方的重要工作内容，甚至逐渐定型成为这些地方的日常 工作方式。在一些地方，痕迹主义还成为

7、一种新的督导方式，经常与 督查检查考核捆绑在一起，简单地以“痕迹多少”来评判工作的好坏， 带歪了许多基层干部的政绩观和工作观，对基层治理造成了非常消极 的影响。三、整治：持续发力为基层减负，精准（一）中央层面持续关注，打出组合拳党中央深入解决形式主义、官僚主义突出问题持续为基层减负, 打出了一套组合拳。2018年，中办印发关于统筹规范督登检查考 核工作的通知，针对“督查检查考核工作存在名目繁多、频率过高、 多头重复、层层加码、重留痕轻实绩等问题”，提出督查检查考核要 “瘦身减负2019年，中办印发关于解决形式主义突出问题为基层减负的通知，并将2019年确定为“基层减负年”，第一次对基层 减负工

8、作作出了全面部署。2020年，中办印发关于持续解决困扰 基层的形式主义问题为决胜全面建成小康社会提供坚强作风保证的 通知及重点纠治疫情防控中存在的八类形式主义、官僚主义问题， 为基层减轻负担。2021年，党中央继续对基层减负进行重点关注， 中办印发了关于进一步修决形式主义问题做好2021年为基层缄负 工作主要措施及分工方案，这是中办连续第四年印发文件，查摆文 山会海、督查检查考核过多过频等形式主义“老问题”和改头换面的 “新表现”，并针对这些“老问题”和“新表现”逐项提出了解决措施。一系列明确的政策和规定在基层不断取得实效，党内存在的形式 主义、官僚主义问题得到很大程度的遏制和治理，基层负担明

9、显减轻， 干部群众反响热烈，有效激励了基层干部以良好的精神风貌担当作为。（二）靶向整治、精准施策，力促基层干部担当作为探索建立有效管用的工作机制，靶向整治为基层减负，精准施策 激励基层干部干事创业、担当作为。一是精简督查检查考核事项。严 格执行督查检查考核年度计划管理和审批报备制度，不得层层加码擅 自单独设置督查检查考核项目，研究制定规范合理的督查检查考核相 关清单，杜绝刻意找问题、随意提要求，避免给基层造成新的工作负 担。二是深化精准问责、规范问责。建立健全问责监督机制，对问责 工作开展进行多渠道“体检二坚决纠正不当问责，确保问责精准规 范。通过相关机制督促作出问责决定的党组织自我纠偏，对发

10、现的不 当问责，主动进行纠正。三是以上率下，聚力根治痕迹主义”。“痕 迹主义”出现在基层，根源在上面。必须自上而下明确树立重“实绩” 轻“痕迹”的工作导向，检查督查考核不做虚功，直接深入一线，现 场看实物、查实情，将基层干部群众的幸福感和获得感作为重要指标 来评估全面从严治党成效，切实为基层松绑域负。靶向整治、精准施 策有效解决了基层减负的实质问题。四、展望：吸取历史经脸、正视现实问题，整治形式主义、官僚 主义为基层减2022年9月9日，中共中央政治局召开会议审定关于党的十 九大以来整治形式主义为基层减负工作情况的报告指出：“党内存 在的形式主义、官僚主义问题得到一定程度的遏制和治理，基层党员

11、 干部有了更多时间和精力抓落实这是对党中央整治形式主义、官 僚主义为基层减负工作成效的高度总结和中肯评价，体现了以A同志 为核心的党中央深化拓展基层减负工作的扎实成果，彰显了整治形式 主义、官僚主义顽瘴痼疾的坚定决心。党的二十大报告再次提及“四风问题”，强调要“坚持以严的 基调强化正风肃纪，锲而不舍落实中央八项规定精神，持续深化纠治 四风，重点纠治形式主义、官僚主义”。在新的历史起点上，以A 同志为核心的党中央必将凝聚起坚不可摧的强大力量，继续以“咬定 青山不放松”的定力，以“一分部署，九分落实”的韧劲，以钉钉子 的精神破除形式主义、官僚主义，为基层减负增效，带领全党、全国 各族人民奋进新征程、建功新时代。