2024关于开展医药领域腐败问题集中整治工作方案范文精选(12篇).docx
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1、2024关于开展医药领域腐败问题集中整治工作方案(共12篇)目录篇一、2024关于开展医药领域腐败问题集中整治工作方案.2篇二 2024年医药领域腐败问题集中整治实施方案11篇三、2024年医疗行业作风廉政建设工作专项治理方案.16篇四 2024年度在关于医药领域腐败和作风问题专项行动实施方案21篇五 医院2024年医药购销领域和医疗服务行风建设专项行动方案26篇六、医药购销领域腐败问题集中整治工作实施方案29篇七、2024年医疗行业作风廉政建设工作专项治理方案.34篇八 医院清廉医院创建行动工作方案37篇九 关于开展医院领导干部利用职权或影响力插手工程项目谋私贪腐问题专项整治工作方案44篇十
2、、医药购销和医疗服务中腐败问题和不正之风专项治理工作方案51篇十一、医药购销和医疗服务中腐败问题和不正之风专项治理工作方案54篇十二、2024医药领域腐败问题集中整治实施方案57篇一、2024关于开展医药细域腐败问题集中赘治工作方案为认真贯彻落实市卫健委和县纪委有关部署,根据县纪委2024 年深入开展医药领域腐败问题集中整治的通知要求,结合本行业实 际,现就深入开展医药领域腐败问题集中整治专项整治工作制定本方 案。一、目标任务以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻党的二 十大精神,认真落实中央纪委二次全会、省委十四届三次全会、十四 届省纪委二次全会和市纪委部署要求,深刻领悟“两个确
3、立”的决定 性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”, 坚持人民至上,坚守职责定位,围绕“三个年”活动和清廉略阳建设、 清廉医院建设、公立医院高质量发展等重点任务,深学习、实调研、 抓落实,坚持问题导向,“小切口、大深入”整治各级各类医疗机构 突出问题,进一步改进行业作风,着力解决群众看病就医方面的急难 愁盼问题,不断增强人民群众获得感、安全感。二、赘治内容(一)重点整治医疗器械、药品、试剂、耗材采购过程中拿提成、 接受有价证券、股权等“吃回扣”问题。L整治重点:一是违反国家有关规定,直接干预、插手医疗器械、 药品、试剂、耗材等招标采购工作,收受医疔器械、药品、试剂、耗材等
4、生产经营企业或人员以各种名义、形式 给予的回扣、提成。二是通过“定制式”招投标、“供股式”入股分 红、规避式委托采购、“福利式”研讨培训等方式,变相达到与指 定”公司双向受益的目的。三是医疗机构医务人员通过引导、诱导患 者及其家属在“指定”药店购买药品、“指定”机构检测,收受相关 单位或人员以各种名义、形式给予的回扣、提成。2.主要措施:一是行业主管部门及医疗机构采取多种形式,进一 步加强对所属工作人员的常态化教育与约束,筑牢拒腐防变的思想根 基。二是加大线索收集、问题移交、部门联动、监督检查、执纪执法 力度,综合运用通报、约谈、警示、曝光等行政措施,持续保持对“回 扣”行为的高压打击态势。三
5、是医疗机构进一步健全完善内控制度, 规范医疗器械、药品、试剂、耗材等采购流程,加强全过程监督监管, 落实招标采购信息公开公示制度。四是医疗机构进一步规范临床诊疗 行为,加大对“指定”购药、“指定”检测等问题线索的查处力度, 警示教育广大医务人员增强自觉抵制行业不正之风的思想定力。牵头单位:县卫生健康局参与单位:县公安局、县财政局、县市场监管局、县医保局落实单位:各级各类医疗机构(二)着力解决无依据不合理检查用药、非必要使用高价值耗材 等“过度医疗问题L整治重点:一是违反临床诊疗技术规范或指南的诊疗行为,主 要包括无指征检查、用药,非必要重复检查,非必要使用高价耗材, 不合理或超剂量用药:非紧急
6、情况下,未征得患者或家属同意实施特 殊检查、使用特殊用药及耗材;其他违反医师法医疗保障基金 使用监督管理条例等可认定为“过度医疗”的行为。二是违法违规 诊疗行为,主要包括未取得医疗机构执业许可证医师执业证书, 或超出医疗机构诊疗科目范圉、医师执业范围开展的相关检查用药等 诊疗行为;违规开展禁止临床使用的各类诊疗技术;使用未依法注册 或备案的检查设备、药品耗材等诊疗行为。2.主要措施:一是卫生健康行政部门组织专家对“过度医疗”相 关的集中共性问题进行论证,进一步加强对临床诊疗行为的指导,加 大督导抽查力度,督促医疗机构对门(急)诊、住院患者检查用药治 疗等情况开展自查。二是医保部门持续开展医保定
7、点医疗机构规范使 用医保基金行为专项治理,加大对违法违规行为惩处力度,不断拓展 专项治理的广度和深度。三是药监部门加大对医疗机构的抽查力度, 严厉打击使用未依法注册或备案药品耗材等违法违规行为。四是医疗 机构全面落实各项诊疗规范,通过大数据等方式科学分析诊断院内药 耗管控问题,提高靶点精准整治能力;进一步加强医患沟通,规范思 者知情告知工作,加大院务公开力度,确保诊疗行为公开透明;建立 健全体现医务人员劳动价值和技术价值的绩效分配体系,强化多劳多 得优劳优酬的良性经济杠杆作用发挥。牵头单位:县卫生健康局参与单位:县医保局、县公安局、县市场监管局落实单位:各级各类医疗机构(H)着力解决医疗机构之
8、间检查检期结果互认、抗菌药物临床 合理使用等方面突出问题1 .整治重点:一是个别医疗机构实行“开单提成”,相关检查检 验项目与医务人员绩效分配挂钩,医疗机构及医务人员不落实不执行 互认政策有关规定。二是医疗机构检查检验技术及检验结果同质化水 平不高,影响检查检验结果互认工作推进。三是部分医疗机构对抗菌 药物临床应用管理不规范,存在医务人员超剂量用药、超疗程用药、 外科手术无指征用药、不合理联合使用抗菌药物等行为。2 .主要措施:一是指导各医疗机构制定检查检险结果互认工作方 案,开展专项督查,建立问题台账,督促整改落实。对于互认工作推 进较好的医疗机构,可给予一定政策激励或奖励。对问题突出的医疗
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