街道网格化工作典型材料.docx

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1、街道网格化工作典型材料近年来,“街道党工委始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入战湖落实全省主动创稔和网格提效行动相关要求，以市委打造新时代社会治理典范城市为契机，深化“六个一”举措，构建“横向到边、纵向到底”的网格化管理、精细化服务、信息化支掾的基层治理平台,便进网格报效行动走深走实.、绘好一张网格化平面图，精细管理惠民生。街道所辖个城市社区，根据牯区面积、地理位置、人口规模、眼务管理事项等要素，按照“属地管理”原则和边界清晰、因地制宜、人1.l均衡、使于服务管理的要求.产格按照尹省网格化服务管理工作办法（试行”文件中“城市社区网格，按照每3Od5OO户或100O人左右划分为

2、一个网格”的标准.科学合埋的将原有个网格优化调整为个，既避免网格设置过小造成资源浪费和管理成本增加，又防止网格设置过大出现粗放管理和工作不到位、服务不精准的现象，网格的合理划分，旬一名网格员的工作任务量趋于均衡,差距缩小,日常的河恪化服务管理工作更加精细化Jje范化、Ifti效化，进一步提海了治理效能水平.二、完善一套网格管理制度，凝心聚力强眼务。一是脩订完善上岗公示制度3巡杳走访制度信息报送制度工作例会制度指挥调度制度教育培训制度等Ii项制度机制，为现他网格服务管理提供制度保障.二是全面推动“周圜度、月分析、月排行”网格工作落实见效,抵周枳极组织社区召开网格工作例会，会上对网格工作过程中存在

3、的班点问SS,枭用“找问题、促整改”的方式进行讨论及总结,每月对划区总体社会治安形势、矛盾刎纷、重点领域风险突出何麴进行专项研判.分析产生成因,提出工作措施.*出解决方案.典范城市打造以来，街道各社区开社会治安形势分析研判和网格工作例会余次.同时严格按照广街道网格工作绩效考核办法等相关文件要求，好月对网格员徵信群运行管理、施础信息聚集、巡交走访、治安管控、重点人员管控、纠纷调斛、政策法规宜传、服务群众、安全保密等方面进行考核,进一步激发网格员工作积极性,推动网格各项工作全面落实.三、配好一支硬核网格队伍，团队协作提防效，是按照“1+3+M+X”澳式，配备网格长名、专职网格贝名，网格指导员名，兼

4、职网格员名，做实力量“厂”3”,持续广泛吸纳网格内专业执法力量、基层党员干部、在职党员、志愿者等参与治理极务.注重从退役人士、返嘉大学生等人员中动态充实联动力量M：注重发蛆群众威里而、居住时间长、熟悉牯区情况的党员或居民件干作为优选对象，厚植社会力量X：同时在社区、小区摊口位建设置公示牌，将网格编码和网格力诉信息、工作职费等内容进行公示.赦至目帝，街道对接家单位协调下沉，名执法、行政和服务等联动力fib吸纳辖区在职党员、五老、楼栋长、人民谢解员、居民志愿者、物业人员、业主委员会、社会组织等“支群防群治力麻“人,实现了“怕息在网格采集、问SS在网格发现、矛盾在网格解决”的工作成效.：是全面开展网

5、格员能力提升行动，通过专家领学、个人自学、同伴互学、竞赛比学、以会代训等方式，围绕政策法现业务知识、信息技术、制度现范、保密工作等对网格员开展专跑培训促使网格员掌理更多业务本做、运用更多服务技巧，不断提升网格员专业服芬能力和综合素笄，打造一支出结高效、一心为民的网格眼务队伍。典范城市打造以来，街道、各社区开展各类主题宣传活动及专题讲座.次，开展业务技能培训等培训次，培训网格员人次.四开展一站式刈格服芬，吹哨报到效率高，一是开展网格内治安风险除患的巡查巡防积极动员组织在职党员、楼栋长、志肥者等社会力量，每月集中对网格内治安、公共安全、校园周边安全等风险脸患进行巡查。今年以来共计巡送次,处区各类风

6、险除患次，二是严格落实“四格呼叫、部门报到”机制,建立完善的闭环管理体系.对摸排的各类问起.能修现场解决的网络员直接现场解决,现场解决不了的，充分利用政法、执法、行政、服务四大联动力最协调解决，确保据众提出的问即有人管、件件有落实，旅至目前，开展网格呼叫次，网格力量卜沉次，悔助解决疑难问题及处置风险除患件.三是立足矛盾到纷“防范在早、化解在小”原则，街道坚持和发展新时代“枫桥经验”，完善“网格社区人民调解+专家团队”三级调解组织,自典范城市打造以来，调解成功各类赵&,件,其中各网格自行摸排调解成功纠纷件，诉前调解成功纠纷件，警调对接调解成功纠纷件，实现了.第一时间发现问题、第一时间化解矛盾、第

7、一时间解决问题“。四是持续开展便民为民服务，积极营造网格化服务管理狙用.采取“党支部+共建单位党员中心户睥格员”眼务模式,开展整区重点特殊群体关心关爱,常态化入户走访，及时关注特殊群体动态，提供力所能及服务：同时依托市“心理健康援助热代”，推动社会心理服务工作开展，充分开展公众心理健康H传，为辖区失独家庭、用守老人.残疾人、妇女儿童等特殊弱势群体提供心理健康收芬.截至目前,街道各社区开展心理眼务*人次.五、建立一体化信息平台，激活法层原动力。依托市域社会治理智能平台，构建以挣治中心为平台、以网格为治理单元、以信息化为支撑的“琮治中心+网格化+信息化”工作体系，按照“定人员定责任、定区域”及省市

8、数据信息报送考核工作相关要求,猿扣各项数据指标.坚持以“一个网格一本台账、一项工作一in数据”为原则，全面收佻辖区基本信息，并对收集到的信息数据和各类干项及时上报。持续做好“陇情E通（依）”等信息平台的信息数据管理，坚持做到有变化时即时充实更改，无变化时定期调整维护,使信息系统数据防特工作的进展而变化.同时加快“W亮工程”视频监控运用脚步,实现对重点要害部位治安状况和重大突发案事件的扁平化,可视化追溯，预冽预警预防预控各类风挑战的能力全面提升今年以来，运用“市域治理平台”发现和解淡各类”项达到条，办结率达100%,六、亮出一张品牌名片,全心全意解民忧.街道各社区以打造新时代社会治理典范城市为契

9、机.持续深入推进“网格提效”行动，形成了一批网格化工作先进经验做法，如社区“一核心两演化两运用一下沉”治理模式，推进453体系建设，落实“三活、四清、五排杳、六必报”工作法推进荔层治理，社区创新S+5+S联动工作模式，以“三合调解室”和“心理领航”行动深化创稳提级行动：探索推行网格员678工作法即走访六必到、巡查七必报、争当八大员，谋细抓深基层社会治埋.,社区积极探索“四个三”工作法，打造共隹共治共享社区治理格崎，以践行“四力工作法”党建品牌，助推“四力齐发”矛盾纠纷主动仗：用“一网兜起格中事1为居民提供便捷、贴心的眼务；网格员当好“八大员”织密服务网，有效筑牢安全杨定的社区环境社区持续深化,

10、22S1-党建品牌,坚持“三个一”为抓手.即坚持“一个核心”突出打造基层治理“一张网”为关Ii1.下好风险化解“先手机”，守住依法治理“压舱石”为根本，筑牢基层“小治理”，筑牢社会稳定大格局。社区构建党建引领+多方参与+网格服务为引领，以聚焦百姓事为抓手，整合网格、共建单位、网格员、志愿拧“五位一体”的共商共治力量和矛盾刿纷333工作机制加速社区治理新动力社区附绕构建了以社区党委、党支部、居委会、业委会、人大代农、政协委M、网格M为主超的协商议M共同体，依托“众议厅”“小马扎议事平台”,按照“五环工作法”“三小分流”机制，深化基层治理巩固主动创梗根基。社IX党委以“合和社区”为目标，以“五融入”即融入组织生活、融入网格管理、映人共筑共建、融入文明实践、做入数字智治提升基层治理水平，自建大院网格工作室、“流动人“五个一”“1455工作法”等治理手段深化主动创稳新境界”下一步，街遒将坚持把网格作为基层社会治理的基本单元，充分发挥网格化艇务管理在荔层社会治理中“曲线调度”职能优势进一步守正创新,拓展提升,全力打造“更有定力.更加均衡、更有辨识度、更加高质ht”的“典范.