XX大学职业技术学院教师外出学习培训管理办法.docx
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1、XX大学职业技术学院教师外出学习培训管理办法教师队伍建设是学校教育教学质量提高的重要保证,教师外出学习培训是促进教师整体素质提高的有效途径。为了进一步规范学院教师外出学习培训管理工作,切实增强学习培训的实效性和针对性,根据学院师资队伍建设整体规划,结合实际,制定本办法。一、指导思想全面贯彻落实中共中央国务院关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见教育部财政部关于实施职业院校教师素质提高计划(2017-2020年)的意见精神,坚持“立德树人”为根本,提升教师的教学、实践、科研和社会服务等能力,建设一支适应现代职业教育要求的师资队伍,为学院发展建设提供人才保障。二、基本原则1.优先培养原则。以青年
2、教师为主要培训对象,优先培训学科专业带头人、重点专业或新上专业负责人、课程负责人和骨干教师。2 .按需分配原则。依据学院师资队伍建设及教师个人发展需要制定计划,按需培训。3 .统筹推进原则。围绕学院发展目标,兼顾现实需要和长远发展,统筹兼顾,分布推进,提高教师队伍的整体水平。4 .学院与教学单位两级管理原则。各教学单位负责师资培养年度计划的制定与落实,教务处负贲师资培养年度计划的论证与审核。三、教师学习培训类别教师外出学习培训的类别包括学历(攻读学位)学习和非学历(学位)学习培训。(一)学历(攻读学位)学习:包括在职攻读博士研究生、硕士研究生以及各类专业学位研究生。(二)非学历(学位)学习培训
3、:包括岗前培训、专业或课程进修、“职业院校教师素质提高计划项目”(国培项目)培训(以下简称“国培项目培训”)、行业企业顶岗实践锻炼、访问学者和其他短期学习培训等。1 .岗前培训岗前培训是新入职教师或由其他非教师岗位转入教育教学岗位的人员在上岗前必备的职业培训,包括教育部、自治区教育厅统一组织或学院自行组级的培训。培训内容包括教师职业道德规范、教育政策法规、现代教育理论、教育教学基本技能等。以集中授课、专题讲座为主,辅以实践教学和个人自学的方式进行培训,学习培训时间期限为见习期。2 .专业或课程进修专业进修是学院根据专业建设及教师发展需要,选派骨干教师赴国内重点高校或国家及省级商等职业示范院校进
4、行专业进修的项目。进修院校由专业教研室或教师本人联系,学习培训期限一般为612个月。课程进修指基础课或专业课任课教师进行国内进修培训,包括新开课程的进修,因教学计划修订、新增专业需要的单科进修,实践课程授课能力提升进修,课程教育理念进修等。学习培训期限一般为卜3个月。3 .国培项目培训国培项目培训是指针对专业带头人领军能力研修、双师型教师专业技能培训、优秀教师跟岗学习、专家团队培养培训等。学习培训时间为15天-3个月。4 .行业企业顶岗实践锻炼为提高教师实践能力,学院将有计划地派出青年教师到专业对口企业顶岗实践锻炼。教师赴企业顶岗工作期限可根据教学工作的实际情况确定,顶岗实践锻炼时间一般为16
5、个月。5 .访问学者访问学者主要指高等学校青年骨干教师赴国内外高校或研究机构访学的项目。访问学者项目是由教育部牵头实施的高校人才培养计划。由学院每年按照自治区教育厅高师培训中心分配指标,通过教师个人申请、系(部)初审、学院推荐、学校审核、教育部调控的方式,选派骨干教师赴国内外高校研修。学院将根据各专业教学团队建设、教师梯队培养需要,选派中青年骨干教师到国内外高校或研究机构访学,培养专业骨干、后备专业带头人。访学期限一般为1年。6 .其他短期学习培训包括上级业务主管部门、学会、协会等组织的短期研修班、培训班、研讨会、年会等。学院鼓励教师参加教育部、教育厅及全国高职高专教育教师培训联盟等举办的各类
6、学习培训活动,有选择性地参加学会、协会、专业指导委员会等组织的敬师学习培训活动。学习培训时间在1周以内。四、选派学习培训教师的条件参加学习培训的教师应热爱教育事业,师德师风良好,认真履行岗位职责;完成额定教学工作量和科研任务,教学质量评价合格,无教学事故及通报批评,年度考核达到合格及以上;见习期教师原则上不安排除岗前培训、顶岗实践锻炼以外的其他学习培训。(一)学历(攻读学位)学习的条件1 .教师到学院工作满3年,可申请攻读学位。各教学单位应根据专业发展需要和本单位学历结构确定培养人选,并进行排序。严格审核准入条件,攻读学位方向要与本单位专业建设、教师梯队建设及教师本人现从事教学科研方向一致。2
7、 .硕士及以上学历教师占本单位专任教师总数80%以上的单位,应控制攻读硕士学位人数;博士学历教师占本单位专任教师总数50%以上的单位,应控制攻读博士学位人数。3 .各教学单位根据本单位师资实际情况,原则上应安排教师脱产攻读学位,且每年不得超出2人,其中15人以下的教学单位不超过1人。(二)非学历(攻读学位)学习培训的条件1 .岗前培训的条件岗前培训是由各级部门统一安排的教师培训项目,新进教师必须按规定参加。2 .专业或课程进修的条件(1)参加专业进修培训教师须在学院任教满2年以上,主要针对专业负责人及专业建设急需培养的骨干教师等。(2)赴国内其他高校的课程进修培训面向工作1年以上的专任教师,主
8、要针对教学经验不足的年轻教师。3 .国培项目培训的条件坚持按需培养,以满足专业发展需要和提高现有教师队伍的业务素质为主,夯实专业基础,更新知识结构,提高教师的教学与实践能力。以参加暑期培训为主,多渠道多形式进行。凡在学院任教满2年以上,符合以下条件之一者可进行申请:入选学院“136工程”的各层次人选,各级教师技能大赛获奖者,指导学生比赛获得奖项的指导教师,各级各类教学质量工程项目排名前三位人员(自治区及以上项目为额定参加人)及其他院级以上教学活动获奖者,各级教学成果获奖的额定人员,各级敬育教学改革研究、科学研究课题或项目的主持人(自治区及以上项目为额定参加人),学院教育教学改革创新团队负责人及
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