特种作业人员管理制度.docx
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1、特种作业人员管理制度1目的为加强XX省XX环境治理有限公司特种设备操作人员、特种作业人员(以下简称特种作业)安全管理,进一步规范特种作业人员的安全技术培训、考核、检查和安全监管工作,增强特种作业人员的安全意识和实际操作技能,防止人身伤亡事故、设备事故的发生,促进安全生产持续健康发展,确保公司安全目标、指标得以实现,根据中华人民共和国安全生产法、特种作业人员监督管理办法等有关法律法规,结合公司实际,特制定本制度。2适用范围本制度适用于公司特种作业人员的安全管理。3定义3.1 特种作业人员是指直接从事特殊种类作业的从业人员。包括XX省安全监管局XX煤监局关于公布特种作业类别及准操项目名称的通知(X
2、X安监(2011)149号)规定的电工作业、焊接与热切割作业、高处作业、制冷与空调作业、烟花爆竹、安全作业、金属非金属矿山安全作业、石油天然气安全作业、冶金(有色)生产安全作业、煤矿安全作业、危险化学品安全作业及其它XX省在国家安全监管总局上报备案的准操项目。3.2 特种设备操作人员是指锅炉、压力容器、电梯、起重机械、客运索道、大型游乐设施、场(厂)内专用机动车辆的作业人员及其相关管理人员。包括国家质量监督检验检疫总局关于公布特种设备作业人员作业种类与项目目录的公告(2011年第95号)中规定的特种设备相关管理、锅炉作业、压力容器作业、气瓶作业、压力管道作业、电梯作业、起重机械作业、客运索道作
3、业、大型游乐设施作业、场(厂)内专用机动车辆作业、安全附件维修作业、特种设备焊接作业等人员。4职责4.1 安环部负责对各部门特种作业人员进行监督管理工作。4.2 行政中心负责组织相关人员到安全生产监督管理局、安全培训中心或政府主管部门指定的培训机构参加培训,经考试、考核取证并建立特种作业人员管理档案。5核心要求5.1 特种作业人员应具备的条件(1)年龄满18周岁;(2)身体健康,无妨碍从事相应工种作业的疾病和生理缺陷;(3)初中以上文化程度,具备相应工种的安全技术知识,参加国家规定的安全技术理论和实际操作考核并成绩合格;(4)符合相应工种作业特点需要的其他条件。5.2 特种作业人员在独立上岗前
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