小学学校管理制度汇编.docx

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1、XXXX小学学校管理制度汇编一、各部门人员岗位职责校长工作职责1.传达贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党组织的决议，监督学校办学方向及各项任务的完成。2 .主持学校全局工作，制定学校中长期发展规划和学校可持续发展计划。3 .积极组建学校干部队伍和教师队伍，制定和落实干部、教师送培计划。建立健全提高教师队伍综合素质的长效机制。确定学校各部门权、责、利的划分与授予，督查学校各部门行政作为情况，并及时给予奖惩。4 .维护学校的安全团结，密切和学校行政的工作交流，深入教职工群众，及时反馈教职工学习工作、生活等方面的意见和建议，促进学校行政管理工作的不断改进。5 .负责学校各部门的组织、管理和协调工作

2、，充分调动教职工积极性。6 .开源节流，统筹安排学校经费，保证学校工作正常、高效运转。严格执行财务审批制度，按规定审批发票。7 .依据学校教育教学工作考核办法，严格考核学校中层以上干部管理工作的情况，及时填写随机考核卡；8 .完成上级部门交给的各项临时性任务；分管教育教学副校长工作职责1.管理德育工作。制定德育工作计划，审查少先队、班主任工作计划，领导学校德育工作小组，采取切实措施对学生的思想、品德和行为规范进行教育。2 .负责班主任管理。主持班主任会议，布置、检查、指导班主任工作，督促各班主任做好环境卫生管理工作、散学秩序的管理、两课两操秩序的管理，并认真做好考核；3 .指导和督促少先队大队

3、部及各中队正常开展工作。4 .发挥学校教育的主导作用，努力促进学校教育、家庭教育、社会教育的协调一致、相互配合，形成良好的教育环境。积极筹划家长委员会工作，定期召开家长会，使学生工作形成生动活泼、健康向上的局面。5,管理教学工作，指导教学工作计划制定并指导教导处认真组织实施。6 .管理体育卫生工作。抓好两课两操、大课间体育活动、体艺2+1活动，培养学生卫生习惯，保护学生权力。严格控制学生在校时间，减轻学生过重负担，不断提高学生身心健康水平。7 .制定校本培训计划，落实培训措施，做好教师继续教育相关工作。8 .负责教育局下发文件的收发处理。分管后勤安全副校长工作职责1、负责学校的后勤财务管理、安

4、全管理。遵照勤俭办学的原则，尽可能地利用好有限的资金。参与编制学校的经费预算。既要统筹安排，又要保证重点、科学使用经费。2、负责学校的财产管理、校园建设和校舍管理。根据学校实际情况，对校园建设进行科学的规划，做好校舍的建设、使用和维修。搞好绿化、美化，为师生创造良好的工作、学习环境；3 .管理好学校后勤工作人员。按岗位职责负责对后勤工作人员考核，及时做好后勤工作人员的思想政治工作，及时处理后勤工作中出现的问题，后勤工作做到分工明确、责任到人、服务到位；4 .督促检查总务处履行工作职责情况，负责学校各项物资采购的市场调查和审核把关，保证少花钱多办事；管好学校水、电，督查各部门节约用水电，并做好考

5、核记载；5 .负责学校的环境卫生管理，指导督促各职能部门做好学校的环境卫生工作；6 .负责制定安全管理计划，并及时做好记载。按照安全管理工作考核办法，严格考核校车驾驶员、及各班主任、副班主任的安全管理工作；教导主任工作职责1 .制订教导处工作计划并组织实施；2 .负责学校教学工作的常规管理。指导、检查、督导各科教师贯彻执行课程标准情况，定期组织检查教师的备、教、研、改、辅、考评工作。学期中、学期末做好教师教学常规考核工作，评定好成绩，运用到绩效考核中去。收集、整理教学常规管理过程性资料，迎接市局考核。3 .期末组织各科统一考试，安排好监考、阅卷工作，做好学期末教学质量结果统计工作，并折算出教师

6、教学实绩得分。4 .负责教学行政工作。包括：招生与编班；安排任课教师，编排课程表、作息时间表；组织各种教学竞赛、相关考试，并及时做好统计工作；建立教师业务档案，指导有关同志搞好实验室、档案室、电教室和图书室的建设，加强教学设备、器材、图书等资料的添置和管理，更好地发挥其作用。定期检查各功能室使用情况；检查督促科学实验完成情况，指导科学老师及时上传科学实验记录。5 ,负责学校的红叶诗社的日常工作,负责制定学校的诗教特色计划并认真组织实施。开发诗教校本课程。6 .负责学籍管理。副教导主任工作职责1、协助教导主任抓好教学常规的检查和教学常规的落实；2、负责学校的体育教学工作。制定体育工作计划，检查体

7、育教师教学常规工作；按照市局考核要求指导体育组开展学校运动会、体育单项竞赛等工作；指导体育组选拔优秀运动员、训练运动员，并做好运动员参赛工作；制定体艺2+1工作计划，并指导、督促落实具体措施；做好学校兴趣小组的建立工作，并检查兴趣小组开展情况，收集兴趣小组活动资料，做好兴趣小组质量评定工作；制定大课间体育活动计划，做好大课间体育活动项目安排与检查落实工作，学期末要评定各班级大课间体育活动成绩。每学期结束，负责收集整理体育工作资料，迎接上级部门验收。3、负责学校双语阅读教学、古诗文诵读工作。制定好两语阅读计划，指导开展阅读教学工作；组织好教师阅读课的听评课活动；组织好学生课外阅读工作，古诗文诵读

8、工作，并做好检查评比工作；每学期末组织好学生课外阅读、古诗文诵读考评工作，根据平时阅读、背诵内容，进行严格的书面测试，考评结果纳入语文教师教学实绩考核；定期安排学生借阅图书，并做好考核工作。每学年安排一次读书节活动。负责学校课外阅读各种资料的收集整理工作，迎接市局考核。4 .协助教科室抓好校本课程的开发与实施工作；5 .协助学校组织各项大型活动。教科室主任工作职责1.制定学校的教科研工作计划，领导教研组工作，组织安排公开课、观摩课、研究课，帮助教师改进教学，总结交流教学经验，提高质量。建立学生学业质量检查验收评估制度并组织实施。分析学生的知识质量，帮助教师改进教学。2 .组织学校的集体备课工作

9、，检查各集体备课组活动情况，经常召开备课组长会议,及时交流并推广先进的集体备课管理经验，确保备课组工作的实效性；3 .主动与上级教育科研部门联系，争取上级的支持和帮助，推动学校教育科研工作的开展；完善学校课题管理条例，加强课题管理制度化建设，加强课题的过程管理,细化学校教育科研资料管理，使学校课题研究更加高效和规范。4 .经常召开教研组长会议，布置、落实每周的教研活动。5 .深入课堂听课，及时了解学校课堂教学现状，认真分析存在的问题，及时总结典型经验，切实提高学校课堂教学质量。6 .协助教导处开展教学常规检查。7 .积极推动教学改革，抓好课改实验，促进校本教研工作。8 .鼓励教师积极撰写论文，

10、并推荐其发表或参加各级评选。做好上一级教育主管部门组织的各类教学比赛的人员选拔、推荐、参赛和指导工作。做好市级及以上教研活动安排工作，安排教师及时撰写听课心得，或上好移植课。9 .检查、督促各教研组开展活动，落实教研课的评比考核工作。学期末做好教科研工作考核，计算教师教科研实绩，并纳入绩效考核；10 .做好教科研资料的收集整理工作，统计好学校、教师、学生获奖情况，并整理装册，迎接市局考核。委派会计工作职责1 .具体负责学校经费预算、决算编制工作，严格按预决算资金渠道及有关规定的范围和标准，科学规范地编制预、决算；2 .具体负责收入的扎口管理工作。负责票据的统一认购、缴销、保管。负责收入的归集核

11、实，每月凭证后附各项收入汇总表，供学校理财小组审核；3 .根据财务法规及教育局相关制度，对各项开支原始凭证的合法性、合规性、真实性进行审核。对于不符规定或手续不全的进行制止；4 .严格执行会计制度，正确运用会计科目，及时记帐，编制月会计报表，做到数J字真实、内容完整、账账、账表相符，报送及时。每月向教育局、校长提供会计报表；5 .负责教职工调资、工资及工资单发放、社会保隙费、有关财务信息的统计上报、资助贫困生工作；6 .负责学校财产物资价值管理，参与资产清查，按规定进行帐务处理；负责会计档案、人事档案、工资档案的整理归档；参与重大基修建项目及设备投入招标、合同签定、款项支付审签、结算审核工作；

12、7 .做好学校油印工作；8 .服从校长室领导、服从市局业务性指导，完成教育局及校长室交办的其它临时性工作。总务主任、安管办主任工作职责1.在校长室的领导下，本着开源节流、勤俭办学的原则，优质高效做好总务工作；2 .协助校长搞好校园建设规划、负责校园环境管理、做好校园绿化、净化、美化工作，尽力改善校园校貌；3 .搞好校舍的基建、维修与管理，加强检查，杜绝危险，确保师生安全和卫生。（校舍检查每月不少于一次）4 .主动当好先行，提供优质服务，尽可能地、及时采购教育、教学和师生生活的办公用品及其它必须用品。5 .管好校产校具，订好校产校具的管理制度（包括购置、领用、调拨、保管、维修、报损、赔偿等制度）

13、，严防校产校具的流失或因保管不善而轻易损坏；管好学校水、电，督查各班级节约用水、节约用电，并及时做好考核记载；6 .协助做好学校安全管理工作，安管办的日常工作，对所有安全资料做好分类整理归档；7 .督促物资保管员规范保管好学校物资、定期组织校产清理，做到帐物相符；8 .加强对后勤人员的管理和考核，负责各功能室的保管、使用、考核工作，督促后勤人员自觉履行岗位职责。9 .及时完成校长室交给的其它临时性任务。少先队总辅导员工作职责1.根据学校工作计划、德育工作计划，遵循少年儿童工作的规律，拟订少先队工作计划，并组织实施。2 .开展活动。根据少先队活动的原则（全面性、教育性、实践性、趣味性、自主性）有

14、目的、有计划地开展少先队活动。全学期要举行一至二次内容丰富多彩，形式生动活泼的大队活动。检查、督促各中队按计划开展中、小队活动。组织社会实践活动，让全体队员在活动中受教育、长才干。3 .建设组织。努力按规范要求组建全校少先队大队部组织，指导各中队建立好中队组织。按队章要求成立各级队委会，定期按民主程序改选队干部。组建鼓号队。收集、保存本校少先队有关资料P4 .开辟领域。配合学校教育活动和文明行为养成教育，开辟大队墙报、少先队展览橱窗、红领巾电视台、广播站的宣传领域，充分发挥其教育作用，有效开展少先队宣传教育活动。5 .培养干部。定期召集大队委员、中队干部开会，布置任务，听取汇报，交流经验并指导

15、工作方法。定期召开少代会，发挥全体队员的自主精神。组织培训校值日生（红领巾监督岗），管理校园一日常规，开展检查评比。培训升旗手，组建护旗方队，管理好每日升降国旗的工作。指导队干部记好光荣册，从中提高队员自我教育、自主管理能力。6 .协调共建。充分发挥校外教育基地的实践作用，经常联络校外辅导员，调动校外有利因素，共建文明校、共育“四有”接班人。7 .指导工作。定期召开辅导员会议，学习少先队工作经验，研究工作，指导中队开展活动，深入各中队听队会课，每学期组织各中队开展12活动观摩。8 .总结经验。努力学习少先队工作的理论，发现并帮助各中队总结经验，推广交流,促进辅导员提高少先队工作水平。10.做好

16、少先队大队部、各中队组织资料、活动资料、图片等资料的搜集整理、档案的汇总工作，迎接市局考核。12 .协助完成正副班主任考核工作。13 .做好学校信息报道工作。出纳员工作职责1 .统一管理学校全部现金支付及银行结算业务。2 .根据党和国家的有关方针、政策和规定，认真审核各项报销凭证，做到经手的每一笔收付都符合规定，保证收支及往来款项业务的合法性、合规性和及时性；3 .根据审核无误的原始凭证编制记帐凭证，按序时登记现金、备用金、零余额、财政专户日记帐。4 .保证有价证券、现金、空白支票、印章的安全与完整。建立有价证券登记簿。不得动用公款直接经办、代办经济事项。5 .服从委派会计、学校理财小组组长的指导和监督，完成委派会计交办的其它财务事项。