2024年解除劳动合同协议书(30篇).docx
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1、2024年解除劳动合同协议书(30篇)2024年解除劳动合同协议书(精选30篇)2024年解除劳动合同协议书篇1甲方:_-_有限公司乙方:身份证号:甲乙双方就解除劳动关系相关事宜达成如下协议:1、甲乙双方均同意劳动关系自200年月日解除。2、自本协议签订之日起三日内,甲方向乙方以现金方式支付经济补偿金、社会保险费及其他费用等共计人民币元(大写:)o3、双方均认为本协议已将双方解除劳动关系后所有争议事项全部了结,任何一方均不得在本协议签订后反悔。如乙方反悔,甲方有权要求乙方将本协议第2条所约定的款项返还给甲方,并由有权机构重新作出处理。4、本协议自双方签字盖章后生效。5、本协议一式二份,甲乙双方
2、各持一份。(以下无正文)甲方:-有限公司乙方(签字):法定代表人或委托代理人:年月日年月日2024年解除劳动合同协议书篇2甲方:电话:地址:乙方:身份证号码:电话:地址:甲乙双方于年一月一日签订为期年的劳动合同,现甲乙双方协商一致同意解除劳动合同关系,签订本协议如下:1、自年一月一日起,解除双方签订的劳动合同,双方的权利义务随之终止。2、乙方工资结算至年一月日,乙方奖金为元,差旅费、交通费、手机费等费用合计元,以上费用均需扣除所得税,甲方同意在乙方办理完工作移交手续后三日内一次性支付给乙方。3、甲方同意向乙方支付经济补偿金共计人民币元。(税前)甲方同意在乙方办理完工作移交手续后并依法代扣代缴个
3、税后三日内一次性支付给乙方。4、甲方为乙方缴纳基本养老保险金、基本医疗保险金、失业保险金、工伤保险金、生育保险金、住房公积金至年月日止。5、甲方根据相关劳动法规和规定,向乙方提供劳动合同解除的证明并办理相关退工手续。6、乙方应当于本协议签订后3日内按照甲方要求妥善办理所有工作移交手续,完成资料和甲方物品的移交,否则甲方有权顺延支付本协议约定款项的时间。7、乙方应为所掌握的甲方之任何商业秘密(包括本协议内容)进行保密,不得泄露给任何第三方,否则应向甲方支付违约金7Co8、甲乙双方之间无任何竞业限制协议,合同解除后,乙方无需履行任何竞业限制义务,可自由就业。9、乙方自愿放弃其他所有诉求,离职后不得
4、作出有损公司名誉或利益之行为。10、本协议是解决双方之间劳动争议的所有安排和规定,双方之间不再存在其他任何劳动争议。11、此协议书一式三份,各份具有同等的法律效力,甲乙双方各持一份,另一份留存乙方本人档案。自双方签署之日起成立并生效。(以下无正文)甲方(签字或盖章):法定代表人或授权委托人:日期:乙方(签字或盖章):日期:2024年解除劳动合同协议书篇3甲方:(用人单位)法定代表人:乙方:(劳动者)身份证号:根据中华人民共和国劳动法和劳动合同法,现甲、乙双方经协商一致,就劳动合同终止后的相关事宜达成如下协议,以便共同遵守执行:第一条甲乙双方于一年一月一日签订劳动合同,至_年月日劳动合同期满。现
5、因的原因,甲方不再和乙方续订劳动合同,甲乙双方一致同意解除劳动合同关系。第二条因为是甲方提出与乙方解除劳动合同,按照劳动合同法的规定,甲方结清乙方的工资,支付乙方经济补偿金元。第三条乙方办理完各项交接后日内,甲方向乙方提供包括解除劳动合同在内的相关证明。乙方应于劳动合同解除后日内到甲方办理相关转移手续,逾期不办责任自负。第四条乙方自愿放弃其他所有诉求。第五条本协议经甲乙双方签字或盖章后生效双方各执一份,具有同等的法律效力。甲方(公司):法定代表人:日期:乙方(签字):日期:2024年解除劳动合同协议书篇4甲方:(用人单位)统一社会信用代码:通讯地址:乙方:(劳动者)身份证号:一、在经过一段时间
6、的工作之后,(方)因为原因要求提前解除与(方)的劳动合同。经协商一致,甲乙双方同意解除双方签订的劳动合同,自合同解除之日起,双方的权利义务随之终止。二、双方一致同意于一年月日解除劳动合同,双方的劳动权利义务终止。三、甲方应当支付乙方的工资到一年一月日止;给乙方缴纳的社保至年一月日止;甲方同意支付乙方一定的经济补偿金,为元人民币。四、乙方自愿放弃其他所有诉求。五、其他本协议经甲乙双方签字或盖章后生效。本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等的法律效力。甲方:(盖章)法定代表人或(委托代理人):(签名)日期:乙方:(盖章)法定代表人或(委托代理人):(签名)日期:2024年解除劳动合同协议书篇5
7、甲方:法定代表人:乙方:身份证号:甲乙双方于一年一月一日签订劳动合同,合同期至一年一月日,现甲乙双方同意解除劳动合同关系。经双方协商一致,签订本协议如下:第一条因甲方有下列第一种情形的原因,乙方要提前解除与甲方的劳动合同。1、未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;2、未及时足额支付劳动报酬的;3、未依法为劳动者缴纳社会保险费的;4、用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;5、法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。经双方协商,劳动合同到一年一月一日止,双方的权利义务随之终止。第二条由于甲方的原因导致合同的提前解除,甲方需要在乙方妥善办理完毕工作移交手续后支
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