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1、2024年小学班主任年终个人工作总结小学班主任年终个人工作总结1本学期,作为二Tl班主任的我本着对工作认真负责的态度,对学生在班上健康全面发展做了细致的落实,具体工作总结如下:首先对班级情况进行了分析。全班总人数:53人,其中男生23人,女生30人。大部分学生热爱劳动,热爱集体,尊敬师长,友爱同学,有较强的集体荣誉感。在行为习惯方面,大部分学生能按照月行为规范来做,在学习方面,大部分学生较聪明,思维活跃,作业能认真完成,有一定的互相竞争意识。当然,有一些学生的自觉性却不高,老师要经常提醒,一直到现在还需要老师的跟踪与监督,自然,他们的学习习惯也不是很好。其次,抓好常规工作。抓好班级一日常规的治
2、理实施,通过班会、晨会,组织学生学习小学生日常行为规范、小学生守则,让学生明白学习是他们的任务,遵守纪律,创造清洁卫生舒适的学习环境,都是他们应该做的。在平时的常规工作中,老师特别重视学生学具的摆放,先举手再回答问题等等一下日常常规。以实行岗位责任制让学生管理门窗、清扫旱厕、擦栏杆、做值日、监督课间纪律和间操、做好图书管理等等。这样师生配合,工作做的有条不紊,老师也轻松不少。今后的工作中应该多利用和帮助后进生做好岗位责任,以此来调动他学习的积极性。接着,做好月训练工作。每月我都能按照月训练要求,认真组织开展月训练工作,每周表扬做的好的同学,并对一些同学,在下一周做好监督,教育工作,评比出每月的
3、小标兵,并搜集资料及图片,按时对每月的活动情况做记载、总结。这样不光规范了学生的行为,同时把一些有用的方法延续下去,在日后的工作中扬长至瓦然后,了解活动情况。在本学期我能认真对待每周的班队会。利用班队会组织学生学习相关内容,同时利用板报进行很好的宣传,通过活动反馈出来的信息进一步做更加细致的强调与教育,使学生真正在教育教学中成长。这是一个长期坚持不懈的工作,不能有半点马虎,要不以前所做的工作就白做了。因此,今后的工作要延续加创新,努力使工作更上一个台阶。谈到这里,不免想到以后工作的一些小想法。老师还要继续做到眼勤、嘴勤、腿勤,使学生行为进一步规范化;做好个别学生心理的辅导,做好生理、心理健康卫
4、生的教育宣传工作;安全教育工作;学校教育与家庭教育相结合共同教育好学生,使学生养成良好的学习和生活习惯。人人努力、进步、成功,拥有智慧,拥有快乐,在快乐中成长。小学班主任年终个人工作总结2几乎是一转眼的时间,一个学期便已然接近尾声。蓦然回首处,诸般往事点点滴滴在心头。如下,便就工作中的一些得与失作一简介回顾。一、关于班级管理”的思考日趋成熟因为一直热衷于班级管理工作,在认真和用心的基础之上,实践之余,慢慢就形成自己的确定性思考。浓缩起来,便是A个要义:1.最完善的管理模式,莫过于制度管理和自我管理的完美融合。若论出场顺序,则是制度管理在先,自我管理在后。道理是:当人之行为不能自发自觉时,唯以相
5、当规矩阴束。2、关于制度管理存在之必要,可引用俗语没有规矩,不成方圆”进行佐证。3、管理的境界是无为而治。然而,无为之前是有为.所谓有所为有所不为,即为此理。4、管理者的智慧,莫过于擅长营造人尽其才之局面,即善于发现并有效,甚至高效使用被管理者的智慧。5、制度管理六要义:目标明确,可望可及;内容简洁,清晰明了;制度面前人人平等;人人是管理者,人人是监督者;既有分工,又有合作。6、完善制度管理的捷径是:既有奖励制度,又有惩罚措施。奖励的意义在于激励和促进,惩罚的功能在于督促和鞭策。7、自我管理的两个指导要义是:不给别人添麻烦;让别人因为我的存在而幸福。8、人有受关注,且有归属感的渴望,方使自我管
6、理成为可能。二、关于班级管理的若干制度渐趋完善鉴于上述思考就现行班级管理所遭遇的诸般现状本期在各项相关制度的建立与完善方面,一直不遗余力,绞尽脑汁。譬如,截止期末,在小学生日常行为规范之外,便以班级名义给学生制定了安全日常行为规范卫生值日制度班级干部日常行为规范路队制度。制度的确立和执行,明确了学生的行为职责,规范了学生的行为操守,使班级工作一切都变得有序有理有节,而不再随意。其中,尤值得一提的是,结合本校和班级实际,对安全日常行为规范制定的如下:(一)关于交通安全1、乘车上学,注意交通安全,不坐无牌无照车辆,坚决不坐农用车、三轮车。2、乘坐公共、出租等车辆时不将头或手伸出窗外的,坚持在站点上
7、下客车。3、乘坐两轮摩托车、电瓶车和电力助动车坚持戴安全头盔。4、未满12周岁不得在道路上骑自行车,未满16周岁不得在道路上骑二、三轮电瓶车。5、不骑无刹、无铃等病车上路。6、骑自行车时,不双手离把、扶车并行、车后或车前站人、互相追逐、曲线竞骑。7、上、放学路上,注意交通安全,号走人行道,不得在马路上追逐打闹,更不得做危险游戏;过马路走斑马线,注意路口红绿灯,坚持红灯停、绿灯行。8、自行车或电动车在街道上和校园内按规定停放在固定车棚。(二)关于公共安全1、上、下午上学时间分别是八点整和十四点整,任何学生不得提前至半小时以前到校。2、上、下午放学时间分别为十点四十五分和五点零五分,所有学生均在班
8、主任带领下整队离校,离校后不得在校内夕M乍长时间逗留。3、在校期间,自学遵守各项日常行为规范,不打闹,不做危险游戏,不得以任何理由进入施工工4、家长接送,门前止步。没有特殊情况,上、放学高峰,不得以任何理由进入校园。5、如果有事有病不能坚持正常上课,须有书面请假条提交班主任处,经批准方可请假。因病不能及时提交请假条的,事前家长须以电话形式与班主任取得联系,作口头请假。6、在校期间,不得以任何理由擅自离开校园。械情况,须颔主任或科任教师批准。7、上电脑课前,坚持整队有序进入电脑教室,不哄抢座位,坚持发扬谦让作风。上课时,在电脑教师指导下,用心学习,注意用电安全,不擅自动用教室任何电器。8、上午、
9、下午放学,以班级为单位集中整队,然后路队离校,坚持出校门才散。(三)关于上下楼梯1、平时上下楼梯,一律右行,力求礼尚三先.2、课间操或是其他集体活动期间,上下楼梯,一律路队(两列纵队并行),不争抢,不拥挤,不踩踏。(四)关于课间活动1、课间,不追逐,不打闹,不攀爬。2、课间,不做危险游戏,不进入施工场地。(五)关于文明用厕1、文明用厕,不争抢,不嬉戏,不打闹。2、男厕进出,坚持右行,且力求礼让三先。3、女厕坚持先出后进。(六)关于食品安全:1、拒绝一切零食进校园。2、注意日常饮食卫生。3、对“三无”产品坚决说不。4、凡遇三无产品者,当拨维权热线12315三、新型师生和家校沟通方式的确立和完善(
10、一)确立与学生的新型沟通方式1、课堂之上,利用直接的言语方式进行沟通,实施预设和随机生成的教学教育行为。2、课堂之下,利用课间时间就学生在学习和生活上出现的问题,作及时有效的私下沟通,为其成长指明正确导向。3、利用批阅作业之便,就作业中出现的有关学科学习和相关心理和品德方面等的问题,作书面批语,以力求达到及时沟通的效果。4、利用日常穿梭校园之际,就随时发现或思考的问题,与偶然邂逅的学生进行及时短暂沟通,虽点到为止,却是力透纸背,三言两语切中要害,让其知其然且知其所以然。5、利用网络优势,通过qq、电子邮件和博客平台(笔者自己的博客“荣辉博客”和班级专有博客快乐之旅),就学生感兴趣的话题进行沟通
11、。6、利用电话和手机就学生希望获得的信息进行沟通。(二)确立与家长的新型沟通方式1、邀请家长来校,就学生的学习或是生活上的问题进行有效沟通,力求密切家庭与学校之间的联系,形成一股合力,为促进孩子的健康快乐成长奠定坚实基础。2、就一些特发事件,利用电话或是手机与家长取得联系,以商量有效解决问题的办法,并商讨具体行动方案。3、召开家长会,向家长宣传家庭教育的重要,让其明白家庭是教育孩子的第一课堂,家长是孩子的第一任老师,激发其自发自觉行为的动机,教会其科学方法,引导其制定切实可行的行动措施。4、利用网络优势,借助qq、电子邮件和博客平台,与家长取得及时有效的联系,就家长感兴趣的问题,就其孩子日常在
12、校表现,进行针对性的沟通。四、值得进一步改进的工作若干1.关于后进生的转化,仍然处于严重滞后状态。尽管期间有许多设想,可是因为诸多主客观的缘故,一直皆不能付诸于实践。互助组数量有限,且开展的面也不够宽,深度更是大打折扣。2、对于班级大小干部的培养方面,仍旧处于瓶颈状态。现状是多数同学喜好被动做事,少有主动积极做事之精神。在以身作则方面,也是遗憾颇多。3、在班风养成和学生某些良好行为习惯方面的培养上,仍多有不尽如人意之处。4、在密切家校联系方面的努力上,有待进一步加强。5、在以班级为单位的集体活动组织上,有待进一步拓展领域和提高质量。6、就教师自身业务素质方面,仍有待进一步提高。小学班主任年终个
13、人工作总结3班主任工作是管理人的工作,我所面对的又是朝气蓬勃,有思想,有感情,自我表现欲强的二年级学生,所以一个学期下来给我最最强烈的体会是:班主任工作中既要有宏观的群体管理,又要有微观的个性发展;要有强烈的前瞻性;工作更要细致的落实到位,只有这样才能使学生在班上健康全面发展。作为二年级班主任,做了如下的工作:1、培养学生的良好习惯。二年级学生由于年龄小,自控力差,纪律涣散。我从培养学生良好习惯入手,课上进行趣味教学,尽量吸引学生的注意力,组织好学生的纪律。在日常学习中,时刻注意调动学生的积极性,逐渐养成认真听课、认真作业、下课好好休息、讲文明、讲礼貌的好习惯。2、培养良好的班集体我在培养班干
14、部过程中力求做到以下几点:其一,要大力表扬班干部优点,宣传他们的先进事迹,帮助小班干部树立威信;其二,在鼓励班干部大胆工作,指点他们工作方法的同时,要更严格要求班干部个人在知识、能力上取得更大进步,在纪律上以身作则,力求从各方面给全班起到模范带头作用,亦即.以点带面其三,培养班干部团结协作的精神,要能够通过班干部这个小集体建立正确、健全的舆论,带动整个班集体开展批评与自我批评,形成集体的组织性、纪律性和进取心,亦即“以面带面3、积极抓好后进生的转化工作。后进生的教育和管理历来是班主任工作的难点却又是影响班级整体教育教学质量提高至关重要的一环。每个学生都享有受教育、受锻炼的基本权利,关注后进生是
15、尊重学生享有这些权利的重要体现。我首先做到了以正确的态度对待他们,深入调查摸底,搞清他们所以成为差生的原因,及时对后进生加强心理疏导,同时,我还创造条件和机会让后进生表现其优点和长处,及时赞扬他们,及时使他们品尝到成功的欢乐和喜悦。对于屡教不改的学生,一方面,是班主任对其进行耐心的教育。冰冻三尺非一日之寒1要想后进生的心解冻不是不可能的事,也不是一天两天就能办到的事。班主任坚信这一点,并努力实行,转化后进生才会有成功的转机。另一方面,就是结合班上学生的力量,每一个后进生都坐在优等生旁边,让优等生帮助后进生改进不好的学习习惯、学习态度。我的班主任工作由于经验的欠缺,在许多方面还是存在着不足。1、缺少观察。总不能在事情发生之前,对学生进行及时的教育,从而防止事情发生,我处理事情总是跟在学生的身后。2、做事要贵在坚持。自己做事总是比较冲动,思想汇报专题事事都想很快有成效,想对孩子的要求一说,他们就马上能实施,但自己就没有对孩子的宽容,没有想到要求发下后自己都没能够一下子就完成到,何况是这些刚从一年级上来的小不点呢!所以自己就松懈下来,没有好好坚持到底,这是我自己要好好克服的问题。我要明确我面对的是活生生的生命他们都有自己的思想都有自己的习惯,想一下子改变他们已有的不良行为,必定要通过他们自己不断的思想斗争,内化成自己的思想,然后改变自己的行为,