某县直机关2024年党建工作要点.docx
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1、某县直机关2024年党建工作要点2024年是建党103周年、新中国成立75周年,是贯彻落实党的二十大精神的关键之年,更是我县抢抓机遇,迎接挑战的重要一年。县直机关党的建设总要求是:坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的二十大、二十届二中全会精神,认真学习贯彻习近平总书记关于党的建设的重要思想,深入贯彻落实习近平总书记视察我省期间重要讲话重要指示精神,以“四个提升年”为牵动,以“六个新提升”为重点,以“三个带头”为目标,在有效提升机关党员干部“精气神”上狠下功夫,推动全县机关党员干部“提能力、转作风”,踏踏实实、扎扎实实、求真务实,有效促进党建和业务工作深嵌融合,进一步推动各
2、级党组织和广大党员干部在服务、保障和促进中心工作上走在前、作表率,为某高质量发展、可持续振兴贡献“第一方阵”力量。一、以政治建设为统领,深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想(一)深化政治理论武装。将武装思想作为首要任务贯穿机关党建始终,重点抓好习近平新时代中国特色社会主义思想学习,特别是深入学习习近平总书记视察我省期间重要讲话重要指示精神,引导党员干部深怀感恩之心,深刻理解精神内涵、核心要义和实践要求,坚定不移沿着习近平总书记指引的方向,阵厉奋发、勇毅前行。严格落实“第一议题”“理论学习中心组”学习制度,保证学习质效。县直各部门要采取集中学习、专题辅导、研讨交流等方式,抓好习近平新时代
3、中国特色社会主义思想的学习宣传和贯彻落实,做好中央和省市县委重要会议精神的跟进宣讲和解读,用党的最新理论成果指导工作,以实际行动拥戴“两个确立”,践行“两个维护”。(二)搞好宣教阵地建设。着眼提升思想政治教育的针对性和时效性,增强宣教平台吸引力和影响力,大力加强宣教阵地建设。用好宣教平台,充分发挥“某融媒”“某党建在线”“某机关党建“公众号宣教功能,提升关注度和点击率,打造成广大党员干部群众喜闻乐见的红色阵地。优化格局,统筹内容,提高机关党建宣教的厚度和深度。提升质量,严把信息采集关,突出党建内容,进一步提高信息时效性和采用率。评选年度“十佳党建信息”,发挥引领激励作用。(三)严肃党内政治生活
4、。严格执行关于新形势下党内政治生活的若干准则,提升“三会一课”、民主生活会、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话、主题党日等组织生活制度落实质量。用好批评和自我批评“武器”,倡导“一针见血”“红脸出汗”,让批评和自我批评充分发挥作用。抓住“关键少数”,强化示范带动,工委将继续有重点列席部分基层党支部的组织生活会,指导组织生活制度落实,促进组织生活质量提高。(四)落实“一过两重温”制度。坚持和完善给党员过“政治生日”,组织重温入党志愿书和重温入党誓词活动,推动“一过两重温”制度化常态化,通过庄重严肃的政治仪式,洗礼党性,锤炼品格,强化意识。丰富形式、活化载体,增强吸引力、鲜活度,真正使党员通过回忆
5、入党初心,检视心路历程,强化党性观念,焕发工作热情。上半年,工委将征集落实“一过两重温”制度优秀创意方案,观摩指导制度落实。七一前夕,组织开展落实“一过两重温”制度主题示范党日,庆祝建党103周年,展示“一过两重温”制度落实成果,进一步把落实“一过两重温”制度引向深入。二、以夯实基础为根本,增强组织力、提升战斗力(一)加强组织体系建设。对照党统中现有党组织设立情况,建立全县机关党组织设立情况统计表,对全县机关党组织实际设立和作用发挥情况进行摸排,掌握党组织已组建、应建未建、应撤未撤等情况。指导基层党组织规范组建或撤销党组织,指导未设置党组织书记和支委会的党组织及时履行选举程序,并定期更新人员名
6、单。对照“组织设置规范、支委会建设规范、组织生活规范、功能作用规范、党员队伍建设规范、制度保障规范”的要求打造一批样板机关党支部,机关工委采取实地踏查的方式,到样板机关党支部进行验收评分。(二)打造“四强党支部制定机关“四强”党支部创建管理办法,结合上级相关制度条例与自身实际完成县级机关“四强”党支部创建管理办法。按照“四强六规范”党支部体检要素表内容,逐项对照,自检自查,建立问题台账。6月底前,完成查缺补漏,根据机关党组织体检自查结果,进行督导检查。用公开展示的方法拉出来“比一比、赛一赛、遛一遛”,形成比学赶超的支部建设格局。把机关党组织日常工作和工作实绩与“四强”党支部创建、模范机关创建、
7、“两优一先”评选表彰等工作结合起来,统筹在“七一”“十一”等重要节日进行表彰。(三)提升机关党建品牌影响力。推动机关党建和业务工作深度融合,持续强化品牌理念,推进品牌标识化实体化建设,让党建品牌在引领业务工作中,内化于心、外化于行。加大品牌宣传推介,利用党政办公中心一楼“机关党建展台”载体,在增强知名度和影响面上下功夫,让品牌立得住、叫得响。召开全县机关党建品牌发布会,从总结提炼党建品牌创建经验和做法、如何以党建品牌为载体发挥作用、扩大党建品牌的影响力三方面开展评选活动,选优选树810个优秀党建品牌,形成机关党建示范品牌矩阵,加强激励鼓舞,形成奋勇争先创品牌的局面。(四)进一步深化“共驻共建工
8、深入落实县“社会治理提升年“活动方案及县关于推进社区“大党委”工作的实施办法相关要求,完善社区“大党委”组织体系,每年共驻共建党组织至少为社区办12件实事、在职党员每季度至少到社区进行一次党的政策宣传、突发事件处置、为民服务等工作。以“一老一小”、下岗职工、生活困难居民等群体为重点,推行党员联系机制,建立帮扶台账,由机关单位党组织牵头,在职党员支部书记带办,每半年至少深入群众家中主动联系一次,为群众办实事、解难题,发挥辐射带动作用,提升社区整体服务水平。实行“四报告”运行机制,每年年底社区“大党委”向县委组织部报告社区“大党委”成员单位工作实绩、社区党组织向某镇党委报告社区开展工作实绩、在职党
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