某县在全市党委和政府秘书长办公室主任会议交流材料.docx

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1、2023年以来，县“两办”坚持走在前、立标杆、做表率，不断推进理念创新、加大工作落实、加强队伍建设，充分发挥统筹协调、参谋助手、督促检查、服务保障等职能作用，奋力推进“三服务”事业高质量发展，为保障全县各项工作高效运转发挥了重要作用。一、提高政治站位，始终把对党忠诚作为第一标准坚持对党绝对忠诚的政治品格是做好办公室系统工作首要的政治原则。一是把对党忠诚铸入思想、注入灵魂。始终把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，深入学习领会党的二十大精神和习近平总书记考察四川重要讲话精神，以开展主题教育为契机，围绕“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，教育引导“两办”干部职工深刻领

2、悟“两个确立”的决定性意义，把握“两办”政治机关定位，持续筑牢思想根基、强化绝对忠诚。二是认真落实“第一议题”制度。坚持“第一议题”抓学习，以县委全会、县委常委会会议、县政府常务会议、全县工作会议等形式，及时传达学习习近平总书记重要讲话和指示批示精神，把学习融入日常、抓在经常，推动“第一议题”制度化。坚持“第一遵循”抓贯彻，定期梳理学习内容，明确学习重点，学思践悟、以知促行，做到“第一议题”规范化。坚持“第一要件”抓落实，将“第一议题”与*优势、短板相结合，及时制定贯彻落实措施，确保“第一议题”实效化。今年以来，累计学习“第一议题”50余次。三是坚持和加强党的全面领导。深刻认识坚持和加强党的全

3、面领导的重大意义，研究修订县委、县政府工作规则，县委常委会、县政府常务会议议事规则，结合实际及时建议调整县委常委、县政府领导工作分工，不断提高县委、县政府工作的制度化、规范化、程序化水平，加强和改进县委、县政府工作，把党的全面领导落实到经济社会发展各领域各方面各环节。二、强化政治担当，始终把高效服务作为第一职责坚持参之有道、谋之有方，确保言之有物、言之有招、言之有用。一是厚植为民情怀。强化宗旨意识，牵头起草县开展形式主义、官僚主义问题专项整治工作方案，聚焦教育医疗、就业增收等群众“急难愁盼”问题，下大力气把小事办实、把大事办好、把群众事办成。紧盯群众反映诉求，印发*，明确答复事项必须由县委办、

4、县政府办主任审核把关，截至目前，共回复门户网站来信留言200余条、依申请公开政府信息37件。二是加强统筹协调。强化系统观念，充分发挥“两办”牵头抓总、承上启下、协调左右的中枢作用，牵头制发县2023年重点工作任务关于发展壮大市场经济的实施方案等文件，积极统筹全县招商引资、市场主体倍增和耕地保护等重点任务，推动各项工作向中心聚焦、为大局聚力。总结地震、山洪泥石流等抢险救灾工作经验，组织全县领导干部开展复盘工作2次、召开自然灾害现场警示教育会3次，反思工作中存在的问题和不足，进一步健全完善防灾减灾救灾综合协调机制。三是做好服务保障。强化“归零”意识，始终把做好服务保障作为一项重要工作，高质量完成全

5、国“一老一小”现场会、全国易地搬迁工作推进会、全省“精品茶叶”研讨会、全省春季农业生产现场会、全市“519”旅游启动会等各类会议活动的服务保障工作。高质高效做好中央、省级领导莅保莅*调研指导工作的接待服务。三、提升政治能力，始终把狠抓落实作为第一要务坚持服务于高质量发展、高水平决策、高效能落实。一是构建保障体系。强化协同联动，今年在市级明确由县托管*园县后，立即研究起草县与*园县一体化深度融合机制实施方案，切实有效推动县与*园县资源共享、优势互补、协同发展。研究制定县级领导班子成员加快推进*高质量跨越式发展协同联动ABCD角工作制，推动县委、县人大常委会、县政府、县政协领导班子成员之间形成团结

6、干事的强大合力和务实高效的落实效率，相互补台加快推进*高质量跨越式发展。二是当好参谋助手。牢固树立全县“一盘棋”思想，把牢参谋辅政的战略性、前瞻性、精准性、时效性，及时了解掌握全县上下各方面信息，加强分析研判，勤下“及时雨”、不放“马后炮”，切实当好全县的“瞭望哨”“参谋部”“智囊团”。进一步健全县乡村三级紧急信息报送体系，今年以来，实现重大以上紧急信息零迟报漏报、无瞒报谎报。县委办报送的县：数字化赋能城市智慧化管理入选全省2023年作风革命效能革命第四批先进典型。三是抓实督促检查。强化督察督办，紧扣上级督办事项、领导批示交办事项以及县委县政府重点工作，县委督查室、县政府督查室坚持做到主动查办

7、、跟踪问效，抽调22名县直部门退居二线的领导干部组成7个督查组，每月对重大项目、乡村振兴、耕地流出整改和污染治理等重点工作进行跟踪督促，及时反馈各方面工作动态，确保中央和省市决策部署、全县中心工作落地落实落细。四、落实政治责任，始终把提升素质作为第一追求坚持把办公室干部队伍建设贯穿于“三服务”工作始终。一是全面从严治党。牢固树立抓好党建是最大政绩理念，全面加强“两办”机关党的建设，严肃党内政治生活，严格落实意识形态工作责任制，教育引导“两办”干部职工不断提高政治素养和党性修养。常态化开展警示教育，以近年来身边的违纪违法典型案例为镜鉴，深刻剖析产生问题的深层次原因，健全完善从严管理监督机制，根植

8、“五不”意识，让干部知敬畏、存戒惧、守底线。二是锤炼过硬本领。强化“身在兵位，胸为帅谋”意识，教育引导“两办”干部立足全县工作考虑问题、站在全局高度分析问题，坚持在干中学、在学中干，定期开展办公室系统业务培训交流，互相学习借鉴先进经验和典型做法，通过坚持不懈地办文办会办事学习实践，打牢基础、补齐短板，淬炼过硬本领、夯实履职根基，从而保证各类文件落办又快又好、优质高效，沉着应对各类突发状况，灵活办理急件要件，做到快而不乱、有条不紊。三是锻造优良作风。大力弘扬“马上就办、真抓实干”优良传统，牢固树立“今天再晚也是早、明天再早也是晚”的效率意识，以作风革命效能革命为抓手，着力培养“两办”工作人员坐下

9、来读书、静下来思考、沉下去调研、提起笔写作的良好习惯，养成极端负责、谦虚谨慎、一丝不苟的工作作风，在真抓实干中实现“文经我手无差错，事交我办请放心”。在今后的工作中，县“两办”将以习近平总书记关于办公厅工作的重要讲话和指示批示精神为指引，深入学习全市党委和政府秘书长办公室主任会议精神，胸怀“国之大者”，忠诚拥护“两个确立”,坚决做到“两个维护”，以实际行动践行“五个坚持”，全面提高“三办”“三服务”工作质效，努力建设让党放心、让人民满意的模范机关。班子成员主题教育专题民主生活会发言提纲（新六个方面）根据党中央和省委关于开好主题教育专题民主生活会的部署要求，落实市委学习贯彻习近平新时代中国特色社

10、会主义思想主题教育专题民主生活会有关安排，会前，我坚持集中学习和个人自学相结合，认真学习领会习近平总书记关于党的建设的重要思想，学习习近平总书记关于树立和践行正确政绩观的重要论述，学习习近平总书记关于严肃党内政治生活的重要讲话和重要指示批示精神，学习习近平总书记关于以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干等重要讲话精神，深入开展谈心谈话，深入查摆问题。现将本次专题民主生活会查摆出来的问题，对照检查如下：一、2022年度民主生活会查摆问题整改落实情况由于本人2022年度是科级干部，未参加2022年度民主生活会。二、存在的主要问题（一）学习习近平新时代中国特色社会主义思想方面。一是理论学习深度不够。

11、始终坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神作为首要政治任务，能够扎实开展习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，及时组织传达学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，能够从讲政治的高度自觉学，但学习的深度还有差距，往深里看、往细里查，还存在知其然不知其所以然的情况，自主延伸学、联系实际广泛学、着眼需求系统学还有所欠缺，影响了理论学习的质效。比如学习强国上学习不经常，学习积分很低；省干部在线学习平台上只满足学习规定课程，忽视了其他理论学习。二是融合转化的力度不够。虽然注重理论与实践相结合，努力做到学以致用、知行合一，但在实际中运用习近平新时代中国特色社会主义思想指导工作、推

12、动发展上做得还不够，不能灵活地将方法论转化为破解疑难、化解问题的思路办法。比如：把习近平总书记关于推进新型工业化的重要论述、重要指示批示精神转化为推动X工业和信息化高质量发展的具体行动、具体成效上体现不够，对经济运行的前瞻性、预测性不够精准。对全面贯彻新时代党的组织路线，加强干部教育培养特别是年轻干部培养，提高干部贯彻新发展理念、构建新发展格局的能力，激发干部干事创业热情，建设高素质干部队伍思考得不够深入、衔接得不够紧密。（二）维护党中央权威和集中统一领导。能够始终坚持把党的政治建设摆在首位，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，不断提高政治判

13、断力、政治领悟力、政治执行力。但通过深刻反思，还存在以下问题。一是在科学认知和把握“两个确立”上有差距。没有全面深入地将“两个确立”放到统筹“两个大局”的时代背景与根本要求的大形势下进行把握和考量，对于风险挑战越严峻，使命任务越艰巨，就越需要领导核心掌舵领航，越需要科学理论指引方向的重要意义体会和领悟不够深刻，在学习成效和实践效果上，还没有达到高水准和高质量。二是政治敏锐性还不够强。对坚决防止和治理七个有之认识不够，对“两面派”“两面人”敢于斗争、善于斗争做得不够，在旗帜鲜明的批评和纠正违规违纪言行方面不敢勇为，对一些敏感性的问题缺乏高度的敏锐性和警惕性，对一些负面消极的言论，不能及时从政治的

14、高度去充分认识其危害性，更不敢直言面对，当面指出。对社会上一些错误言论斗争性不强，对于一些错误言论没有站在维护党和国家权威的高度去分析、去思考，存在多一事不如少一事的思想。三是推动上级决策部署落实落细还不够到位。始终抱着对党忠诚、对组织负责的态度，以最坚决的行动、最有力的举措，严格执行中央和省委、市委各项决策部署，但在一些工作推进落实上还没有真正做到抓底扣细，存在不够深入，不够细致的问题。（三）践行宗旨、服务人民方面。一是深入一线调研精准度不够。牵头负责部分工业产业链，由于时间关系，在调研中与企业全面交流的少，覆盖企业范围还不够，没有全部跑完。在产业细分领域研究中，提出符合湘潭实际的举措还不多

15、。在制定支持企业发展的惠企政策中征求企业家意见还不广，政策的针对性、精准性还不够鲜明；二是“四下基层”不够深入。宣传党的路线、方针、政策下基层做的不够，没有充分利用到企业、社区、农村调研走访的机会深入宣传习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，以及党和政府的惠民惠企政策，导致部分惠民惠企政策覆盖面不广。三是创新群众工作方法做的不够。运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展、化解矛盾做的不够，在组织领导、源头预防、畅通渠道、问题解决、多元化解、保障监督等方面做的不到位。（四）求真务实、狠抓落实方面。一是现代产业体系建设仍有短板。虽然牵头制定了突破性发展优势产业工作机制等系列文件。积极推

16、进深化改革任务落地落实，组织申报省级重点产业集群20个。但全面实施制造业重点产业链高质量发展动力不足，一些产业发展政策落实不到位，巩固提升优势产业领先地位，加快强链补链延链，提升全产业竞争力方面还有提升空间。营商环境有待进一步优化，小微企业反映的融资难、融资贵问题长期得不到有效解决。二是开拓创新意识不够强。在统筹推进关键核心技术攻关工程、产业基础再造工程和重大技术装备攻关工程，加快技术攻关突破和成果应用做得不到位。大力推进科技创新和产业创新深度融合，深入实施科技创新重大项目，持续优化创新平台网络，加快培育创新型企业效果不够突出、特色不够亮、招数不够多、力度不够大。（五）以身作则、廉洁自律方面。一是“一岗双责”落实还不够到位。对党风廉政建设压力传导不到位，抓业务工作多，对分管科室“严管就是厚爱”的理念树的还不够牢。在廉政教育、谈心谈话方式比较单一、氛围不够浓，“八小时以外”的关注和监督较少，触及干部灵魂不够深，“第一种”形态运用不够，“咬耳扯袖、红脸出汗”还没有真