劳动合同解除协议集锦(精选23篇).docx
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1、劳动合同解除协议集锦(精选23篇)劳动合同解除协议集锦篇1甲方:乙方:甲、乙双方于年月日签订了劳动合同(编号:),现由乙方提出协商解除劳动合同要求,经甲、乙双方协商一致,同意解除劳动合同,并达成如下协议:1、乙方应于年月日前办理工作交接;2、在办理工作交接时,甲方支付乙方经济补偿金元;3、本协议自甲、乙双方签字(盖章)后生效;4、本协议一式两份,甲、乙双方各执一份。甲方(盖章)委托代理人(签字)乙方(签字)法定代表人:20202Xx月X日劳动合同解除协议集锦篇2甲方(用人单位):乙方(劳动者):身份证号:甲、乙双方于年月日签订【口无固定期限口为期年口以完成工作为期限口非全日制】的劳动合同。现经
2、甲乙双方友好协商,就劳动合同解除事宜,签订如下协议,以资共同遵守。一、经提出,甲乙双方协商一致,双方劳动合同于X年X月X日解除,劳动权利义务关系即行终结。二、乙方的离岗日期为X年X月X日,乙方应当按照甲方离职管理规定的交接流程进行工作交接。如乙方交接不清,导致甲方损失,其应向甲方承担赔偿责任。三、甲方于202Xxx月XX日前向乙方一次性支付人民币XX元()0该费用为甲乙双方解除劳动合同的,包括但不限于(未结算工资、未休带薪年休假工资报酬、加班费、值班费、防暑降温费、冬季取暖补贴费、经济补偿金、赔偿金、罚金、津贴、社会保险费用等)。在签订本协议前,双方对国家相关法律法规及自身权益进行了充分的了解
3、,因此双方确认本条所述费用为甲、乙双方所协商之数额,若与实际数额有所出入,乃为一方自愿对其合法权利进行的适当处分,故任何一方不得以存在重大误解或协商数额显失公平等为由主张撤销本协议或确认本协议无效。与上述所有款项相关的所有责任由乙方依法承担,由甲方在此款项中依法代扣代缴。乙方通过上述费用自行缴纳劳动合同存续期期间的社会保险差额部分。四、甲方为乙方缴纳社会保险费至X年X月止。五、甲乙双方在此确认:劳动合同履行期间,双方已依法签订了书面的劳动合同,解除劳动合同之日前双方的权利义务已结清。乙方不再因为原劳动合同的履行、变更、解除,向甲方要求支付其他任何费用、补偿或赔偿。六、甲方按照当地人力资源和社会
4、保障局的规定为乙方办理退工退档及社会保险减除手续,乙方应当予以配合,因乙方原因导致甲方无法正常办理上述手续的,甲方不承担责任,如造成甲方损失,甲方有权向乙方追偿。七、甲乙双方在劳动合同解除之前签署的保密协议、竞业限制协议继续有效,不因劳动关系解除而受到任何影响,甲乙双方仍应严格依约履行。八、本协议签订后,甲乙双方就劳动关系再无其他争议。乙方不得以任何方式对甲方进行诋毁、恶意中伤、或进行任何有损甲方形象或利益的行为,也不得再提起任何异议程序(包括但不限于劳动争议仲裁、监察投诉、举报、民事诉讼等)。一经发现,甲方有权将已付款项全部追回,并向乙方追究进一步责任。九、乙方在此确认,本协议第二条约定的一
5、次性对价补偿包括对乙方在甲方的关联企业(包括但不限于集团公司、母公司、子公司、分公司等)期间基于借调关系、劳动关系等可能获得的全部补偿,乙方与甲方的关联企业再无任何争议。十、本协议自甲乙双方签订之日起生效,协议壹式贰份,甲乙双方各持一份。甲方(盖章):乙方(签字):年月日劳动合同解除协议集锦篇3甲方:统一社会信用代码:地址:乙方:姓名:性别:年龄:通讯地址:身份证号码:甲乙双方经友好协商,就双方解除劳动合同一事达成以下条款,以资共同遵守:一、乙方于年月日向甲方提出辞职,按照双方之前合同约定,乙方已与甲方办理完工作交接,乙方于年月一日正式离职。二、根据中华人民共和国劳动法和中华人民共和国的有关规
6、定,甲方以?形式一次性发给乙方经济补偿金人民币?元(大写)(税前),同时代为扣除乙方应缴纳的社会个人承担部分人民币现金?元(大写),依法代扣代缴个税后实际发给乙方人民币?元(大写)。三、乙方同意,甲方根据本协议第二条的约定向乙方发放的金额,已包括依法应当支付给乙方的解除劳动合同经济补偿金及其它应当支付给乙方的款项;乙方不得再要求甲方支付经济补偿金及其他任何款项。四、甲乙双方的因劳动合同确立的劳动关系于年月日正式终止;在劳动合同关系终止后,乙方应当与甲方签订员工保守商业秘密协议书并严格恪守相关规定。五、甲乙双方同意,自劳动关系终止之日起,乙方不得再对甲方提起任何法律诉讼。六、本协议一式两份,甲乙
7、双方各持一份,具有相同的法律效力。(以下无正文)甲方:(企业公章)年月B乙方签字:年月0劳动合同解除协议集锦篇4甲方:乙方:甲方于20202X5月5日至5月15日举办了讲解员培训班,经石门县旅游局、夹山管理处共同考核、评定,乙方未能通过考核,经甲乙双方友好协商解除劳动合同,并约定相关事项如下:一、劳动补偿:1、补偿工资一个月;2、补偿违约金一千元;3、补足用工之日至20202X5月的个人养老保险。二、在为乙方接转社会养老保险时,如因乙方个人原因导致接转不能到位,所造成的后果由乙方自行承担,甲方概不负责;三、本协议由甲乙双方签字盖章后生效,劳动关系终止。四、本协议一式三份。甲方(盖章):乙方(签
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- 劳动合同 解除 协议 集锦 精选 23
