XX应用技术学院关于开展师德标兵评选活动的通知（2024年）.docx

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1、XX应用技术学院关于开展师德标兵评选活动的通知为进一步加强我校师德师风建设，充分发挥先进典型的榜样示范作用，强化教师职业道德意识，根据XX应用技术学院开展“当好引路人一起向未来”师德主题教育活动实施方案（X号），结合学校工作实际，开展师德标兵评选活动，具体工作方案如下：一、评选原则（一）突出业绩，宁缺勿滥，选拔出师德高、贡献大、教学好、科研强的教师。（二）坚持公开、公平、公正的原则，突出师德评价，注重教师在教育、教学、科研工作中的育人主导作用。二、评选对象和范围具备高等学校教师资格，严格遵守教师职业道德，在我校从事教育教学工作满3年以上的专任教师。三、评选名额师德标兵10名。四、评选和推荐条件

2、始终坚持教书和育人相统一、言传和身教相统一、潜心问道和关注社会相统一、学术自由和学术规范相统一。（一）立德树人，为人师表。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，拥护中国共产党的领导，贯彻党的教育方针。忠于祖国，忠于人民，恪守宪法原则，遵守法律法规，依法履行教师职责。严格遵守新时代高校教师职业行为十项准则以及学校制订的各项规章制度。（二）依法执教，敬业爱岗。带头践行社会主义核心价值观，弘扬真善美，传递正能量；举止文明，作风正派，严谨治学，廉洁从教，具有强烈的事业心和责任感，师德事迹突出、感人，具有较大影响。（三）关爱学生，启智求真。关心学生全面健康成长，尊重学生的人格，重视学生德育工作；

3、真心关爱学生，严格要求学生，做学生良师益友。（四）创新进取，终身学习。潜心钻研业务，勇于探索创新，不断提高专业素养和教育教学水平；积极推行素质教育，教育教学成绩显著。（五）学术作风严谨，理论功底扎实，教学科研成果优良，具有良好的学术声望，近5年获得校级以上教学、科研成果奖励。（六）近三年年度考核均为合格及以上等次，年度考核为优秀的，在同等条件下优先推荐。（七）有下列情形之一的不能参评：1 .出现师德失范行为，师德考核、年度考核不合格；2 .在教育教学等方面出现重大责任事故；3 .因工作失误，在学校产生不安全、不稳定因素或在社会上产生不良影响；4 .受到学校或上级部门通报批评及以上处分；5 .违

4、反教育部“高校教师职业行为十项准则”“七条红线”“六条禁令”的行为，存在被媒体曝光的师德失范现象。五、评选组织学校成立师德标兵评选工作领导小组，领导小组下设办公室，办公室设在人事处，负责评选的组织工作。六、评选程序（一）民主推荐。各单位在师生中广泛征求意见，根据评选条件做好民主评议工作，并按照部门（系部）在岗人数10%的比例向学校推荐师德标兵人选，人数较少的部门进行联合推荐。6月X日前，将XX应用技术学院师德标兵登记表（个人师德模范事迹材料字数1500字左右）报人事处办公室，同时报送电子版。（二）资格审核。领导小组办公室组织相关职能部门对候选人事迹材料进行审核，确定师德标兵候选人名单。（三）推

5、荐评选。组织专家组对候选人进行推荐评选，推选出师德标兵人选。（四）结果公示。评选结果网上公示5个工作日，征求全校师生意见，接受监督。（五）确定人选。公示结果无异议，经学校研究通过后正式确定表彰人员。七、奖励及管理（一）学校向师德标兵颁发荣誉证书。“教师节”期间，对师德标兵进行表彰，同时进行广泛宣传报道，充分发挥先进典型的示范引领作用。（二）学校向上级推荐的国家级、省级师德先进个人（标兵）原则上从校级表彰对象中遴选产生。（三）师德标兵属荣誉称号，已荣获师德标兵称号的人员，如无特殊贡献，原则上此后两年内不再参评。（四）获得荣誉称号的个人有下列情形之一的，经学校批准，撤销其称号，并收回荣誉证书。1

6、.受到党纪、行政处分，或出现师德失范行为，师德考核、年度考核不合格的；2 .在推荐、评审过程中弄虚作假、骗取荣誉称号的；3 .在教学、管理、服务等方面出现重大责任事故，在学校产生不安全,不稳定因素或在社会上产生不良影响的。附件：4 、XX应用技术学院师德标兵评选推荐工作分组5 、XX应用技术学院师德标兵登记表人事处202X年6月X日附件1：XX应用技术学院师德标兵评选推荐工作分组包含部门奉头人附件2:202X年度XX应用技术学院师德标兵登记表姓名性别出生年月政治面貌民族学历（学位）聘任岗位职务职称年度考核20XX年202X年202X年时地过种励何称院何何受何奖获种号要典型事迹主要典型事迹(可附页)部门推荐意见签字（盖章）：年月日分管校领导意见签字：年月日学校意见盖章：年月日注：A4纸正反面打印。