2022社区卫生服务工作目标责任书.docx
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1、XX区2022年社区卫生效劳工作目标责任书一、深化医药卫生体制改革。建立健全根本药物制度,加强根本药物目录药品使用管理。推进社区卫生效劳机构管理体制和运行机制改革,逐步建立社区卫生考核鼓励制度。探索实施收支两条线管理。积极配合相关部门认真做好对政府办社区卫生效劳机构绩效考核和人事分配制度改革的相关工作。加强机构建设。继续实施建立居民健康档案等9类22项根本公共卫生效劳工程和6项新增重大公共卫生效劳工程。二、进一步提升社区卫生工作水平。继续深入开展社区卫生效劳机构的标准化、标准化建设;全面实施中心、站一体化管理。加强内涵建设,社区人员转岗培训率达100%;健全社区卫生效劳功能。居民在社区门急诊比
2、例到达40%,门诊均次费用比三级医院低50%,社区预防保健效劳比例到达80%,60岁以上老人健康档案建档率到达85%。加强全科团队建设,开展“示范全科团队”创立和“社区卫生进家庭”活动,实施“六个一”效劳。全面落实国家根本公共卫生效劳工程。贯彻社区根本公共卫生效劳“八免一关心”政策,完善和推进以居民电子健康档案为核心的社区卫生信息平台建设,提高居民健康档案标准建档率。继续保持社区卫生综合考核全市第一的工作水平。四、切实做好2022年度疾病预防控制工作。完成省、市下达的各项年度疾控工作目标任务,继续抓好甲型HlNl流感防控工作。突发公共卫生事件和传染病疫情网络直报率达100%。全区甲、乙类法定报
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