县总工会2023年法治建设工作总结及2024年工作要点.docx

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1、县总工会2023年法治建设工作总结及2024年工作要点2023年，县总工会在县委、县政府和县委全面依法治县委员会的领导下，坚持以习近平法治思想为指导，认真学习贯彻党的二十大精神和中国工会十八大精神，落实我县法治建设“一规划两方案”，紧紧围绕省市县法治建设各项工作部署，结合我会的实际，以加大法治宣传全面提高广大职工的法治素质为抓手，多措并举、狠抓落实，提升工会工作法治化、规范化水平。现将2023年法治建设工作情况总结如下：一、工作开展情况(一)加强组织领导，明确工作职责及时调整法治建设工作领导小组，精心部署，周密安排，将法治建设工作纳入年度工作计划，由责任部室统筹协调，其他部室积极配合，形成合力

2、，抓好落实。认真贯彻落实党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责。(二)强化宣传学习，建设法治工会1.提高干部职工法治素养。开展专题学习贯彻习近平法治思想、党内法规、宪法民法典国家安全法福建省实施工会法办法、反电信网络诈骗法等法律法规，党组中心组及集体全年学法14次。组织党员干部带头学，干部职工扎实学，全面提高职工的法律意识和法治素养。定期参加干部学院学法培训及省市总工会的法治学习，增强工会干部运用法律法规处理各项业务能力，为主动依法维权打造一支高素质的工会干部队伍。2 .开展常态化普法宣传。开展法律“五进”，在机关、企业（班组）、职工服务e站、社区、广场通过法律法规解读、案件释法，图文解

3、说、知识竞赛、专场讲座等方式多渠道多形式开展宪法宣传周、民法典宣传月、“尊法守法携手筑梦”法律服务行动26场，向职工宣传宪法、民法典、工会法、国家安全、反间谍、反电信诈骗等与职工生产生活密切相关的法律法规，覆盖职工群众3600余人次，提供法律咨询320余人次，发放各类宣传册2400余份。（三）强化监督指导，维护职工权益1.推进和谐劳动关系创建。坚持维权和维稳结合，注重源头预防。规范职工诉求中心建设，畅通职工表达诉求渠道,完善多元矛盾纠纷化解机制。加入12351全国工会服务职工热线，强化职工服务中心窗口职能，登记处理7件职工投诉咨询件。联合人社、企联等部门组织3场和谐劳动关系座谈宣讲。3 .发挥

4、劳动法律监督作用。推动183家已建会企事业单位完善工会劳动法律监督委员会制度，通过线上平台培训100余家机关企事业单位230人，201人考试合格并领取证书。面向全县建会企业发放涉及根治欠薪、规范用工、社会保障、防暑降温、女职工特殊权益、集体协商等内容的6封劳动法律监督提示函，提醒督促全县用人单位积极履行单位职责，保障职工合法权益。4 .狠抓安全生产监督检查。以“安全生产月”宣传月为契机,深入企业车间、建设工地开展安全生产专项检查6次，了解作业环境下的劳动保护、生产条件等情况，督促各用人单位落实安全生产主体责任，改进生产工艺和操作流程，改善职工生产作业和生活条件，切实维护职工合法权益。动员企业开

5、展“安康杯”竞赛，丰富职工安全文化生活，提高职工安全健康意识和技能素质。（四）提升服务品质，助力社会治理1.推进服务阵地建设。落实“为民办实事”项目，打造工会服务职工“前哨站”。新建5处户外劳动者服务站点，其中省为民办实事项目（户外劳动者服务站点建设）的2个站点通过考评验收。选树1个省级示范点，2个市级示范点。全县17处站点开展各类活动99场，服务职工群众5677人次。推动基层工会建设共享职工之家、建成幸福型企业。5 .提供身心健康服务。以职工需求为导向，全方位多角度服务职工，完善职工身心健康服务体系建设。联合心理协会成立县职工心理咨询室，开通职工心理咨询热线，安排10余位专业心理从业者轮班，

6、接受职工来访咨询10例。通过职工“点单”方式开展心理健康宣讲17场，服务职工679人次。联合县文旅局评选出3家县级疗休养基地，安排资金90余万元组织全县1200余名职工在我市开展20余场疗休养活动，放松身心，缓解压力。6 .实施职工温暖工程。立足工会职能，聚焦民生福祉，开展慰问帮扶。筹措资金14.56万元慰问50名困难职工、台风受灾职工。开展“金秋助学”为6名困难职工子女发放L81万元助学金。安排34.6万元资金，开展“两节”送温暖系列活动，覆盖职工群众7800余人。推动10家单位缴费19余万元为3313名职工报名医疗互助，减轻职工医疗负担，提高风险抵御能力。4,落实就业服务工作。建立优质用工

7、企业信息台账，积极搭建用工交流平台，做好企业招工信息收集及岗位推送，缓解企业用工难题。联合人社建立线上、线下招聘双向驱动，“常规招聘+专场招聘”协同推进的就业招聘模式，安排1.5万资金，已开展22场招聘会，242家企业提供就业岗位6292个，达成就业意向1608人。二、存在问题总体看来，我会在法治建设工作方面虽取得一定成效，但也存在一些问题：一是对法治建设相关文件和精神研究不够透彻，需要加强集体学习和自我学习，进一步深入研究探讨；二是普法宣传教育效果不够突出，覆盖面不够广，需要征集职工需求，结合实际，制定更契合总体目标，更符合职工需求的宣传方案；三是阵地功能及服务水平有待提升，需坚持以职工群众

8、为中心，以实际需求为导向，发扬优势，补足短板、进一步完善阵地建设，提高服务水平，丰富服务项目，提升职工生活品质，促进职企和谐发展。三、2024年工作计划（一）推进诉源治理工作。加强矛盾纠纷排查，发挥工会法律阵地职能，加强职工服务中心窗口及工会12351热线的职能宣传，畅通维权渠道，积极引导职工科学合法维权。联合人社局、法援中心、法院等相关部门及时处理化解职工维权案件；通过法律顾问为符合条件且有需求的职工提供相应的法律援助。（一）发挥社会治理作用。提升工会服务e站、职工之家等志愿服务点建设，广泛联系职工群众，拓宽维护职工维权渠道。通过职工（代表）大会、集体协商、厂务公开等方式依法保障职工知情权、

9、参与权、表达权、监督权，推进基层民主制度化、规范化。聚焦职工生产生活，丰富工会服务内容，通过困难帮扶、金秋助学等方式救助困难职工，推进医疗互助、疗休养、暑托班等活动，提升职工生活品质，发挥工会在法治社会建设中的作用。（三）加大普法教育力度。严格落实“谁执法谁普法”责任制，加强党内法规学习培训，深入学习习近平法治思想,提升工会治理规范化法治化水平。结合宪法宣传日等重要节点，以宪法民法典工会法等与职工息息相关的法律法规为重点，深入基层开展普法宣传教育活动，提高职工知法守法用法的意识，构建良好的社会治理格局。经验汇报：加强领导全力支持不断开创人大工作新局面做好新形势下的人大工作，是建设社会主义政治文

10、明的必然要求、推进依法治国的迫切需要、提高党的执政能力的重要途径，也是促进县域经济发展的现实需要。近年来，县委认真贯彻党的二十大精神，高度重视人大工作，积极关心、支持人大履职行权及自身建设，县乡人大工作在促进县域经济社会发展上发挥了重要作用。今年3月18日，市人大常委会主任来县调研时对X人大县乡工作给予了高度评价，认为X人大工作很有特色，走在全市各县市（区）前列，尤其在讨论决定重大事项等方面，更是创造了X经验，值得学习肯定。我们的具体做法是：一、健全机制，切实加强对人大工作的领导人大工作是县委工作的重要组成部分，重视人大工作，支持人大依法履职，是县委的重要职责。近年来，我们不断健全和完善县委对

11、人大工作的领导机制和工作机制，把人大工作放在特别重要的位置来抓。一是建立健全人大参与县委决策制度。主动邀请县人大常委会主任参加县委书记办公会议、列席县委常委会议。县委开展的领导干部述职述廉、民主推荐和测评等重要事项和活动，都邀请县人大班子成员和相关委、室同志参加，以便他们了解县委意图，参与重大问题决策。县委的重大决策、重要工作部署，及时向人大常委会通报，并注重听取其意见和建议。二是建立健全县委联系人大工作制度。确定了县委副书记、常务副县长具体联系人大工作，时时与人大班子成员沟通交流、融洽感情，指导、帮助人大开展工作。凡县人大开展的重大活动或人代会等，需县委主要领导出面的，县委主要领导都准时参加

12、，并做相应的重要讲话。三是建立健全县人大常委会领导联系片区、重点项目和乡镇工作制度。充分发挥县人大班子成员工作经验丰富、实践能力强的优势，让每个班子成员都联系了1个片区、1个乡镇、12个重点项目，指导乡镇工作，推动项目落实。二、充分信任放手，支持人大创造性履行职责随着民主法治进程的不断推进，人大在经济社会发展和民生改善中的作用日益凸显，县委不但切实支持县人大依法履职,而且充分信任，并适时为人大行权提供更广阔的空间和平台,放手让县人大工作在不断探索中前进、在开拓中发展、在创新中提高。一是支持人大及其常委会依法行使重大事项决定权。凡法律规定由人大及其常委会审议决定的重大事项，县委都坚持依法提请人大

13、及其常委会进行审议决定；凡县委在作出重大决策部署之前，都事先征求县人大常委会的意见，并切实支持人大依法行使重大事项决定权。去年以来，县委常委会讨论并通过了县人大常委会讨论决定重大事项的规定（试行），督促县政府制定了实施意见，从制度层面保障了人大作为国家权力机关对重大事项的决定权，并积极支持县人大紧紧围绕县委中心工作，尤其是经济社会中的一些重大问题或重大事项，及时作出决议、决定和审议意见，通过法定程序使党的主张变成国家意志。去年来，县人大常委会先后对县人民政府城市总体规划修编、城乡供水一体化建设和经营、历史文化名城保护规划、扩权强镇试点工作实施意见等34个重大事项进行了审议，作出决议、决定2项，

14、提出书面意见、建议32项，许多重要意见、建议受到了县委的高度重视，并积极采纳。二是支持人大及其常委会依法行使监督权。县委坚持把人大监督作为推进工作落实的重要手段，支持县人大常委会围绕事关经济社会发展全局的重大问题和人民群众关注的热点、难点问题，进行法律监督和工作监督，并督促“一府两院”及有关部门主动接受监督，不断改进工作。去年以来，县委常委会讨论并通过了县人大常委会国有资产管理监督办法（试行），以县委名义转发了县人大党组关于进一步加强和改进人大监督工作的意见，加强对财政预算决算审查和国有资产监督，依法管好国有资产及政府的“钱袋子”。20X年，支持县人大成立特定问题调查委员会，针对招商引资项目履约中存在的问题，对县人民政府20X年以来投资在5000万以上的56个招商引资项目履约情况开展了调查，为县委县政府扎实做好今后的招商引资工作提供了重要参考。三是支持人大及其常委会依法行使人事任免权。县委坚持党管干部原则与人大依法选举、任免国家机关工作人员的有机统一。