厂员工行为准则.docx

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1、厂员工行为准则第一章总则第一条本准则是员工必须自觉遵守的行为准则。第二条本厂员工必须履行各岗位工作职责，切实维护公司及焦化厂的信誉和整体利益，自觉做到思想进步、道德高尚、业务精良、纪律严明。第三条本准则适用于厂全体员工。第二章基本守则第四条遵守国家的法律、法规、法令。第五条遵守公司及焦化厂的规章制度，严守纪律，服从领导。第六条部门（车间）之间，员工之间应相互尊重，团结合作，构建和谐氛围。第七条顾大局，识大体，自觉维护本厂的声誉和权益。第三章日常行为第八条上班时间仪表整洁，态度严肃；上岗前必须着工装。第九条要爱护公物、讲究卫生。要爱护焦化厂的一切设备，养成讲卫生的美德，不随地吐痰、不乱丢纸屑及杂

2、物。第十条爱护厂区公共设施。办公设施在固定位置摆放，如有移动及时复位。办公桌面要求整洁，不摆放与办公无关的用品。第十一条爱护公司的树木、草坪，不攀折树木，不踩踏草坪，主动将草坪内的杂物清理干净。第十二条要厉行节约，岗位“短时照明”做到人走灯灭，“长时照明”做到天亮即关，根据室内温度合理使用空调。第十三条认真履行岗位职责，一丝不苟地开展工作。不得推卸岗位责任，不得拖延、马虎了事，贻误工作。第十四条岗位之间应相互沟通，密切配合，不得相互推诿、扯皮。第十五条文明办公，禁止在办公室内外喧哗、打闹，自觉做到语言文明，举止得体。第十六条爱护各种生产设施、设备及办公用具，不浪费、不化公为私。第十七条下班后要

3、整理办公桌面，各类文件归类摆放整齐。最后离开办公室的员工，应关闭窗户，检查电脑、电灯、空调等用电设备的电源是否关好，无遗留问题后，锁好门，方可离去。第十八条不在办公室接待因私事来访的亲友，不把与工作无关的人员带入工作场所，不把未成年人带入厂区。第十九条勤奋学习业务知识。了解国家的有关政策法规，熟悉本专业的基础知识。第二十条刻苦钻研业务，熟练掌握本专业、本岗位的管理办法和操作规程，不断学习新业务、新知识，努力提高岗位技能。第二十一条有主人翁责任感，爱岗敬业，积极提出合理化建议。第二十二条树立职业荣誉感，干一行、爱一行、专一行。第二十三条遵循“平等、真诚、宽容”的基本准则,正确待人处事，努力建立和

4、谐、健康的人际关系。第二十四条同事之间要真诚相处，精诚团结。有强烈的团队意识和集体主义精神，把团队目标置于个人目标之上。第二十五条尊重同事的人格，不背后议论同事的是非。第二十六条开展坦诚的交流，平等的对话和友善的沟通，做有利于团结的事。第三十七条工作中要主动协作，不能相互拆台，当同事遇到困难时要竭诚相助。第二十八条谦虚谨慎、相互学习、取长补短、共同奋斗。第二十九条积极进取努力创新，要有职业理想和追求，争先创优，始终保持奋发向上的精神面貌。第四章工作纪律第三十条遵守公司及*厂考勤制度和请假制度。第三十一条认真履行岗位职责。按时上下班，不迟到早退。第三十二条工作期间不得睡岗、无故脱岗、串岗。第三十

5、三条不得在工作时间或未到下班时间提前、旦冼深。第三十四条工作时间不喧哗、不闲谈，严禁做一切与工作无关的事情。第三十五条在厂区禁烟场所及工作岗位严禁吸烟。第三十六条上岗前不准喝酒。第三十七条按时参加班前、班后会，上岗时，安全帽、工作服等劳动用品必须穿戴齐全。第三十八条开会、学习、培训，不得无故不参加，因故不能按时到会者，应提前请假。第三十九条遵守公司、*厂的会议管理制度，关闭通讯工具，不喧哗、不窃窃私语。保持会场清洁，会议结束后按序依次退场。第四十条服从领导安排，认真履行职责，主动积极按时完成工作任务，不拖延，不积压。第四十一条不得利用车间设备、工具干私活、办私事。第四十二条维护社会治安，不打架斗殴，不吵架骂人，不酗酒肇事，不信迷信，不信邪教，不拉帮结派。第四十三条发现有损公司利益的行为，应立即向厂部反映。第四十四条发现形迹可疑或不明身份的人及时报厂部。第三章附则第四十五条员工要严格要求自己，熟悉并正确理解本准则的内容，经常自省、自律、自立，不断加强自我修养，养成自觉行动。第四十六条本制度由综合办公室负责解释。第四十七条本制度自下发之日起实施。