学会收纳收获幸福.docx
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1、【摘要】据观察,没有收纳习惯的学生往往缺乏条理性,在学习和生活中经常遇到麻烦,甚至影响身心健康发展。本文以研究小学生无收纳习惯的原因为基础,重点研讨培养小学生收纳能力的有效策略,从班级岗位的劳动实践、树立典型收纳榜样、用好劳动教材、以校促家家校合作等四方面,谈对小学生进行有效的劳动收纳教育,提高小学生的收纳能力,养成良好的收纳习惯。【关键词】劳动;收纳“收纳”是生活中较为常见的词汇,自媒体APP中常会有“收纳小妙招”“收纳达人分享”等视频,吸引濯“览者的眼球,因为“收纳”与每个人息息相关,可以让我们的生活更便捷,环境更整洁,节约时间,提高效率。然而,与小学生的朝夕相处中,尤其是走进中低年级教室
2、时,往往看到这样的景象:乱糟糟的桌面,塞得乱七八糟的书包,地面上东一块橡皮西一把尺子,好不容易找到的铅笔是秃头的当学生上劳动课,需要使用工具进行实践时,往往不知工具在何处,白白浪费不少时间。据观察,没有收纳习惯的小学生往往缺乏条理性,学习和生活会遇到不少问题。由此,笔者思考:如何结合学生生活与使用的劳动教材,对小学生进行有效的劳动收纳教育。一、不会收纳烦恼多在现实生活中,不会收纳的小学生比比皆是。学校里,常为找不到文具、书本、作业而苦恼;在家里,为寻找物品而痛苦。不管在哪里,他们往往因找寻而浪费时间;周围人也会对他们批评、埋怨,甚至影响他们正常的人际交往,长此以往,对其成长与心理极为不利。笔者
3、认为,对小学生进行劳动收纳教育,可以培养其动手能力,帮助他们养成做事有条理的好习惯,提高生活、学习的效率,促进其身心健康发展。二、不怪学生不会收纳小学生为何没有收纳习惯呢?来看一个生活中的常见例子。家长或教师看到学生的书包乱七八糟,会怎么做?大多数人的反应会说:“快去把书包整理好!”对此,学生的反应却是手足无措,不知道如何正确有效地完成这一指令。因为整理物品的能力并不是人类与生俱来的,而是需要后天习得的。目前,物质消费更甚于过去任何一个时代,学生手中拥有的物品也甚于过去。如果没有人系统指导学生整理归纳的方法,很有可能只会:买一堆一扔,美其名日“断离舍”,但实际会造成大量的浪费。经走访调查发现,
4、作为小学生第一任老师的父母,因工作压力大,工作繁忙,加之自身基本为独生子女,且家中不少都有二孩,家庭中的家务活由长辈或家政人员一手包办的占比极高。对于让孙辈劳动这一做法,接受采访的长辈纷纷表示心疼,更希望孙辈把时间和精力放在语、数、英学科学习或进行特长培训。小学生实际参与家庭劳动机会少,不会收纳也是很自然的结果。在学校,小学生主要参与班级卫生的劳动,如扫地、排桌椅、倒垃圾、擦黑板,所以小学生没有养成收纳习惯是有客观原因的。三、劳动收纳教育的策略基于以上情况,结合劳动教育经验,提出以下策略,供参考应用。(一)设立岗位,培养收纳意识要提高学生的自主劳动能力,培养学生养成收纳习惯,最重要的是激发其内
5、在动力,让学生主动去学习,积极去实践,这样才能真正落实培养目标。“人人都有小岗位,个个都是小主人”,这是学校特色之一班级岗位制度。细化岗位分工,保证每个学生都有自己负责的劳动岗位。学生在每天负责的岗位上“做”,在“做”中“学”。班主任根据每个学生不同的“做”的情况,有针对性在“做”中“教”;学生由原来的“不会”慢慢转变为“都会”。并且每个学期学生都能换岗和轮岗,小学6年,学生至少可以体验12个岗位。其中,与收纳相关的岗位有各学科课代表、各组小组长、各组整洁员、橱柜检查员、小小图书员、卫生工具保管员等,近三分之二的学生都能参与与收纳相关的岗位劳动实践。为了让学生更好地参与其中,可以设置“岗前小培
6、训”,将整理收纳教育融入培训中,让刚从幼儿园升入小学的学生掌握正确的整理方法,产生有效记忆,培养收纳意识,获得深刻的实践体验,逐渐内化为自己的行为。如小小图书员岗位,从“给图书宝宝分分类,至给图书宝宝排排队”,最后“让图书宝宝好好睡”,用儿童化的方式分步骤,循序渐进,让学生掌握图书收纳的好办法,并颁发“上岗证书”。如有多个学生争夺同一岗位,还设立了“技能PK”,竞争上岗。在趣味性的“培训”与“上岗”中,充分调动学生参与收纳的积极性,也让其意识到掌握收纳方法,养成收纳习惯,可以创造更美好的环境,真正将“收纳”的种子生根心中。(二)树立典型,争做收纳榜样除了给学生进行“岗位培训”外,根据学生的情况
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- 关 键 词:
- 学会 收纳 收获 幸福