区常委会2023年度班子履行主体责任和廉洁从政情况报告&区经发局机关党支部书记抓基层党建述职报告.docx

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1、区常委会2023年度班子履行主体责任和廉洁从政情况报告2023年以来，在市委和市政府的坚强领导下，我们紧紧围绕建设市文化商贸旅游核心区发展目标，坚持为民、务实、清廉，不断强化作风建设和廉政建设，扎实构建惩治和预防腐败体系，推动形成风清气正的政治生态和干事创业环境。一、执行纪律和作风建设总体情况在执行“六大纪律”方面，区委高度重视纪律养成和班子整体自觉，认真落实党委主体责任，贯彻从严治党要求，将廉政学习作为区委中心组学习的重要内容，定时召开民主生活会,开展批评与自我批评，相互查找问题与不足，经常扯袖子、咬耳朵，达到了“团结一批评一团结”的效果。2023年以来，特别是区*次党代会后，区委领导班子及

2、班子成员政治素养、廉洁意识、组织认同感、群众观念、工作作风、生活价值观等方面都有了很大提升，没有出现因廉政和作风问题被上级通报或处理的人和事。在落实“八项规定”方面，区委始终站在大局的高度，从严要求，率先垂范，严格遵从，深入开展主题教育活动，从制度上强化约束、规范行为，从教育上提高认识、指导行动。一年来，区委领导班子及班子成员加强了调查研究，更加充分的了解了社情民意，制定了更加切实区实际、更加贴近群众生活、更加科学务实的政策措施；一年来，区委领导班子及班子成员以更加灵活的思路、更加务实的作风，从实用着手，精简、压缩会议文件，改进文风会风，将工作重心放在抓落实上，提升了行政效能；一年来，区委领导

3、班子及班子成员厉行勤俭节约,带头清退超标准办公用房，带头规范公务接待、控制接待标准,带头廉洁自律、抵制铺张浪费，真正做到了简单、俭朴、减度。在纠正“四风”问题方面，区委领导班子坚持问题导向，努力做到即知即改、立行立改，经常性的开展“回头看”，实行班子成员互查互点，畅通群众监督和舆论监督两个渠道，注重整改和立规两重提升，切实有效的遏制住了“四风”蔓延势头，形成了风清气正、积极向上、务实干事、艰苦创业的氛围。二、具体做法我们强力推进全面从严治党和党风廉政建设责任制深入开展，抓住区委常委班子成员这个关键少数，为全区经济建设和社会各项事业健康快速发展提供了强有力的政治保证。一是狠抓党风廉政建设责任制。

4、认真研究部署党风廉政建设工作，逐年修订完善党风廉政建设责任制目标责任书，制定县处级领导干部党风廉政建设岗位责任书。狠抓惩防体系建设工作主线，紧扣重点领域和关键环节，以规范和制约权力为核心，以领导干部和关键岗位为重点，不断完善规章制度，规范党员干部廉洁从政行为。二是狠抓领导干部廉洁自律工作。通过领导干部上廉政党课、抓正反典型教育、开展廉政文化进机关、给党员领导干部家属写一封廉洁信、进行廉政谈话等形式多样的廉政宣传教育活动，进行理想信念和廉洁从政教育，促使党员干部筑牢思想道德防线。主题教育活动开展期间，区委常委带头上党课*次,区委书记为全区科级干部讲党课*次。三是狠抓制度机制改革。相继出台了与中央

5、八项规定相匹配的财政专项资金管理办法、固定资产管理办法、区非税收入管理暂行办法等制度，实行领导带头执行制度,领导主导督查制度落实，管住日常小节，管好身边同志。同时,严格落实上级有关审计制度，发挥审计的预警和预防作用，促进领导干部廉洁自律，依法履行职责。同时，各常委作为各单位一把手，严格履行“一岗双责”，抓好分管单位和部门的党风廉政建设，全面落实主体责任。三、存在的问题通过学习教育，整改落实，党风廉政建设和主体责任落实方面还存在一些问题和不足。一是党风廉政建设贯彻不彻底。当前我区党风廉政建设仍然存在着不少薄弱环节：从党性层面看，党性教育的针对性、实效性还不强；从制度层面看，制度不完善尤其是落实不

6、到位的问题还较为突出；从监督层面看，“虚监”、“弱监”、“漏监”等问题还需着力解决；从文化层面看，积久而成的庸俗风气没有得到全面遏制。二是“一岗双责”履行不到位。个别同志重视业务工作，容易忽略“一岗双责”和分管单位的党风廉政建设，这说明区委在落实党风廉政建设有关要求上还有缺失，廉政教育针对性、实效性还不够强。三、下步措施针对差距和不足，下一步，我们将扎实推进问题整改，抓牢作风和监督两支柄，绷紧责任和廉政两根弦，心存敬畏和慎独两个点，真正把作风建设作为经济社会建设的一个支撑杆，把廉政建设作为干部队伍建设的一块过门石。一是强化制度执行。在三级四督两查的基础上，探索建立更加有针对性和操作性的制度规范

7、。二是坚定理想信念。重温入党誓词，加强政治学习，用科学理论武装头脑。三是强化群众观念。认清楚“为了谁、依靠谁、我是谁”的问题，践行党的群众路线，深入基层一线调查研究，打通最后一公里。四是坚持以案促改。严格修身用权律己，务实谋事创业做人，做到警钟长鸣，时刻自省。区经发局机关党支部书记抓基层党建述职报告按照要求，现将2023年度抓基层党建工作情况报告如下:一、落实基层党建工作主体责任和重点任务情况（一）强化政治担当，坚决贯彻落实党中央决策和省市区委部署。我坚持把深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记重要指示批示精神作为根本任务，严格贯彻落实党中央决策和省市区委部署，始终坚持政治方向

8、不动摇，旗帜鲜明讲政治，忠诚拥护“两个确立”，坚定做到“两个维护”，在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。牢固树立“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职”的责任意识，切实履行党建工作第一责任人职责。（二）强化理论武装，深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育。一是制定印发党组深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育工作方案,成立局学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育领导小组，建立健全组织领导机制。二是扎实做好主题教育规定动作。开展“牢记嘱托、感恩奋进、走在前列”讨论，进一步查找差距，提高工作质效。牵头开展检视

9、分析，形成党组织、党支部与个人问题清单，制定整改措施并抓好落实。深入学习践行“四下基层”工作制度，及时深入企业、一线调查了解企业需求，切实帮助企业解决实际问题。三是以“三会一课”、主题党日等为主要载体开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育党员轮训培训，深化忠诚教育，提高党性修养，筑牢思想根基。四是扎实开展“双报到双服务”、“四联四促”、“立足岗位作贡献”、“感恩奋进先锋先行”、“学习身边榜样”、“建言献策”等活动，不断增强党员干部的参与感与获得感，强化履职担当。（三）强化党建引领，持续推动经济社会高质量发展。紧紧围绕区委、区政府中心工作，切实推动党建工作成果转化为发展实效。倾力打

10、造“立足自身岗位服务全区经济社会发展”党建品牌。切实发挥参谋助手作用，加强经济调度分析、加快推进重大项目建设、扎实开展“优化营商环境突破年”专项行动，全力服务现代化国际海滨城区建设。扎实推进“推进新能源项目企业的发展”书记项目建设。坚持项目为王理念，通过快速推进重大项目、强化招商引资、加大对上争取，推动我区新能源产业良性发展。（四）强化基层组织建设，不断提升基层组织政治功能和组织功能。持续强化党支部的政治属性和政治功能，认真落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会、民主评议党员等组织生活制度。抓好党员教育管理、组织关系转接、党员档案管理、党员发展以及党费缴纳等工作。落实基层党建“五聚焦五落实”

11、强能提效工程要求，不断推动基层党组织规范化、标准化建设，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用。不足之处：一是政治理论学习有待进一步提高，学习运用习近平新时代中国特色社会主义思想破解难题、推动工作的能力还需要加强。二是抓党建工作的标准和要求不够高，存在重安排、轻落实的现象，没有把每个领域、每个环节抓具体、抓深入。三是党建工作创新不够有力，抓党建工作的方式方法比较单一，还需进一步探索新思路新方法。下一步：一是聚焦党建责任抓落实。紧紧围绕新时代党的建设总要求，坚定不移全面落实从严治党，抓牢抓实政治建设和思想建设、党员教育培训、基层党组织和党员队伍建设，进一步做好局党建工作。二是聚焦思想教育抓提升。持续深入

12、学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记系列讲话精神，建立健全学习常态化长效化机制，通过定期开展“三会一课”、主题党日方式，统筹推进集体学习与个人自学,促进学思践悟。二、落实意识形态工作责任制情况一是落实意识形态（网络意识形态）工作责任制。调整局意识形态工作领导小组成员，制定局意识形态工作任务清单、局党组意识形态工作责任“三张清单”，将抓好意识形态工作的责任和任务具体分解到党组、党组书记和班子成员，落实到科室和个人，形成全方位、多层次、权责明确的责任体系和工作格局。局党组全年共召开3次意识形态工作专题研究部署会议。二是加强意识形态（网络意识形态）阵地管理。完善局党组阵地管理、网络

13、意识形态安全管理相关制度，主要负责人带头抓网络意识形态工作，分管领导各负其责，牢牢掌握网络意识形态工作领导权、管理权、话语权。三是强化意识形态领域分析研判。完善局党组分析研判和风险防控相关制度，坚持高效排查与研判处置相结合，定期分析研判意识形态领域情况。全年在局内共通报3次意识形态领域情况。四是坚持将意识形态工作与队伍建设、主题教育和思想教育等工作相结合，全面提升局工作人员应对各种网络舆情、维护网络意识形态安全的能力素养。不足之处：一是对意识形态工作极端重要性认识还不够深刻，对意识形态领域一些敏感问题、潜在风险缺乏警惕性和鉴别能力。二是对意识形态领域存在的潜在风险点分析研判不够深刻，在实际工作

14、开展中有时会缺乏从深化意识形态角度去思考和处置问题的意识。三是抓好意识形态工作的方法、形式、途径还需要进一步探索，日常工作和意识形态工作结合度还需要提高，宣传思想工作的影响力、渗透力、战斗力还需要进一步提高。下一步：一是一着不让压实意识形态工作责任制。加强意识形态领域工作重要性和紧迫性的认识，以习近平总书记关于宣传思想工作和意识形态工作的重要论述为科学指引和行动指南，推动我局意识形态工作责任制落深落细落实。二是坚持不懈抓好阵地建设。紧盯意识形态主阵地，常态化开展系列思想政治教育活动。三是立足实际强化舆论引导。积极配合宣传部门做好宣传思想工作，大力宣传经发条线中心工作，不断提高舆论引导能力。三、

15、落实党风廉政建设责任制情况严格落实党风廉政建设责任制。以规范和制约权力运行为核心，统筹推进各项工作。认真贯彻落实中央“八项规定”精神、省市区委等相关规定，规范“三公”经费使用、办公用房和公务用车使用管理等，严格公务活动纪律。深化党章党规、习近平总书记关于党章党规的重要讲话精神学习，定期开展党规党纪教育，引导党员干部用党章党规规范行为、约束自身。积极开展党风廉政建设谈话活动，抓住节假日等关键节点，引导党员干部坚守纪律红线，筑牢廉洁底线。党组全年专题研究党风廉政建设工作2次。不足之处：一是党风廉政建设相关制度有待健全完善。二是创新和抓特色亮点工作方面的思路还不够开阔，在加大党员干部党风廉政建设力度、提高工作积极性方面有待加强。三是开展党风廉政建设宣传教育形式单一，仍局限于组织学习培训、会议宣传等方式，需进一步把党风廉政宣传警示教育与局各项业务工作有机结合起来，进一步提升宣传教育效果。下一步：把纪律和监督挺在前面，深入落实中央八项规定精神，深化不作为不担当专项治理，扎实开展形式主义官僚主义集中整治，坚决遏制“四风”问题反弹，严防新“四风”问题产生，坚持作风建设永远在路上，建立科学的监督评价运行机制，进一步增强全体党员底线意识、纪律意识和风险意识。