中小企业规范化管理研发中心设计科科长岗位说明书.docx

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中小企业规范化管理研发中心设计科科长岗位说明书职责、权限与考核：类别职责描述对应权限考核指标核心职责1 .制定新品研发计划，实施研发工作；2 .持续优化成型产品设计，提高产品质量，降低成本；3 .与客户沟通，正确把握客户的真实需求，确保研发工作的有效.4 .为客户提供技术培训、技术支持5 .对与设计相关的产品质量问题进行分析解决；6 .研发能力的持续提升；7 .设计科的管理工作；研发副总不在时可行使研发副总权力新产品开发一成功完成率280%；成型产品设计优化一完成率290%；设计中器件通用率270%；对客户培训、技术支持一满意率95%；对制造过程的支持一问题及时解决率290%；一般职责1 .组织产品开发；2 .文件和档案管理的工作；3 .设备的管理；研发副总不在时可行使研发副总权力是否保质保量完成工作协作事项1 .协同测试与试制科完成产品的测试与试制工作；2 .解决市场部提出的技术难题；研发副总不在时可行使研发副总权力是否保质保量完成工作任职资格：学历/专业本科及以上/电子工作经验5年以上培训资格具备技能要求开关电源原理健康要求良好其它要求无工作关系：直接上级研发副总关联上级总经理同级（协作、配合）研发全体直接下属设计科全体协作下属测试工程师、技术员其它无

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