纠正和纠正措施控制程序.docx
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1、纠正和纠正措施控制程序(第1版)文件编号008实施日期1目的及时查明和清除现存或潜在的不合格,对其产生的原因采取纠正或预防措施,实现持续改进。2范围适用于品管体系、过程、偏离关键限值、产品不合格及潜在不合格因素所采取的纠正、预防措施。3职责3.1 各部门负责人负责制定本部门所发生不合格的纠正和预防措施并加以实施,纠正(预防)措施报告一份本部门留存,一份交质检部保管。3.2 质检部负责协调、监督和检查纠正(预防)措施的执行情况。3.3 品管小组组长负责审核不合格纠正措施报告。4控制要求4.1 纠正或预防项目的提出4.1.1 品管小组组长领导各部门根据方针、目标的评价,内外部审核的建议和反馈,数据
2、分析的结果以及日常的质量管理检查等质量活动,积极寻求体系方面的改进项目,并提出项目改进计划。4.1.2 品管小组组长负责纠正和纠正措施活动的监督管理4.1.3 质检部还应根据日常检验结果,工艺执行等,寻求产品的改进或工艺的改进项目,提出产品改进计划。4.1.4 各部门在日常工作中,根据部门自查的结果,过程有效性和工作效率的评价,积极寻求部门工作的改进要求。4.1.5 1.4上述改进项目一旦确定,各涉及部门应采取有效措施,按照改进计划予以实施,以实现改进的成功。4.2 纠正和预防措施的数据、信息来源4.2.1检验记录、尤其是检验不合格记录;内、外部审核结果;卫生监督和工艺监督情况;目标统计结果;
3、管理评审提出的不合格项目。4.2.3人员培训情况评价。4.2.4 原料、辅料的采购合格率;供方与企业的配合程度分析;供方现状分析。4.2.5 车间工艺监控记录;车间卫生和工艺执行效率;不合格品率;水、电、汽消耗分析;设备修理状况和完好率;设备事故;职责范围内的统计技术图表分析等。4.2.6 2.6顾客回访和顾客意见反馈的各种信息;顾客投诉。4.2.7公司各级部门还应及时获取品管体系运行中存在的问题,识别不合格的潜在因素。4.3各部门对上述来源的信息和数据进行分析,找出现实的不合格原因或不合格的潜在因素,采取如下方式处理。4.3.1不合格仅涉及本部门范围,或不合格性质比较轻微的,在本部门内采取纠
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