关于建立“小切口微调研推动工作落实”制度的通知.docx

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1、关于建立“小切口微调研推动工作落实”制度的通知为认真贯彻落实党的二十大精神，持续巩固拓展学习贯彻习近平新时代中国特色社会思想主题教育成果，结合全县“抓落实作表率”行动，现就建立“小切口微调研推动工作落实”制度相关工作作如下通知。一、总体要求深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，认真落实习近平总书记在中央学习贯彻习近平新时代中国特色社会思想主题教育总结大会上的重要讲话精神，切实增强服务大局、服务基层、服务群众意识。聚焦涉及群众切实利益的痛点，贯彻落实上的堵点，探索发展上的盲点，摒弃大而全，注重小而专，通过小切口选题，靶向开展微调研。坚持在一线寻找方法，一线解决问题，切实将调研成果转化为解

2、决发展瓶颈、解决民生实事，解决基层治理等重难点问题的有力举措，为加快建设XX三产融合示范县和深度参与XX合作示范区、打造XX南向东出战略支点作出新的贡献。二、实施步骤（一）小切口选题。各部门各单位要结合岗位职能职责，立足贯彻落实党中央和省委、市委、县委决策部署，立足加快推进县域经济高质量超常规发展和解决群众急难愁盼事项等现实问题，对照上级要求从抓落实上找切口，对照比学赶超从创一流上找切口，对照群众期盼从优化服务上找切口，对照规范落实从强化执行上找切口。通过领导干部自己找，班子成员相互议，征求意见群众提等方式，从小切口着手，由领导班子确定1个集中攻坚事项调研课题，班子成员结合分管工作每人确定1个

3、调研课题。并在每年3月下旬报县委组织部组织一股审核备案。(一)小型化调研。实行调研课题责任人制度，由课题责任人立足课题实际牵头组织实施，要在确定调研方式、深入一线调研、撰写调研报告等环节中扛起主责，以对策性、实践性、落实性调研精心解剖“麻雀”。要以问题为导向，坚决杜绝闭门造车想办法，天马行空造数据，表来表往收情况，拍着脑袋想政策，移花接木改报告等形式主义、拿来主义，要到“原点”去了解情况，到群众中去座谈走访，到症结处去寻找办法，到实践中去验证成果，通过分析点上小问题，反映民生大事情。(三)清单式落实。深入推进“抓落实作表率”行动，以“不为不办找理由，只为办好想办法”为载体，聚焦调研中发现的问题

4、短板，形成问题、责任、任务“三张清单”，要细化工作任务，具体工作举措，限时整改落实。要按照“谁牵头谁负责”原则，在职权范围内的，由调研课题责任人具体整改，需要上下级多部门协作的，由调研课题责任人邀请相关单位联动整改。要注重调研成果转化，既要在调研报告中形成具体的解决措施、务实的工作建议，又要力争形成一批可操作、可推广的实招、硬招。（四）绩效化评估。各部门各单位要切实扛起主责，按照年初“记账”、年中“晒账”、年末“销账”来推动落实，对调研方案、调研报告、工作质效等要严格把关、科学评估。要建立主要负责同志牵头、班子成员参与、服务对象考评的工作评估机制，聚焦中心工作，紧盯民计民生，以是否找准问题短板

5、、是否解决具体问题、是否推动工作落实、是否形成长效机制为标准，将评议结果作为评先评优的重要依据，并由县委组织部纳入年度党建目标考核。三、工作要求（一）压紧压实责任。各部门各单位要将落实“小切口微调研推动工作落实”制度作为巩固拓展主题教育成果的有效载体，解决群众困难的有力举措，推动工作落实的重要抓手，一以贯之、长期坚持。主要负责同志要切实履行主体职责，带头推动，调研课题负责人要承担直接责任，精心落实，要注重发挥群众积极性，确保选题、调研、整改、评价等步骤都有群众参与，自觉接受群众监督，主动邀请群众评判。（二）注重成果运用。各部门各单位要突出实践实干实效，致力形成一批可复制、可推广的创新案例。县委组织部每年要遴选一批优秀调研成果，对反映的突出问题和有价值的对策建议，摘编报县委领导同志参阅。县委宣传部要充分运用各类媒体，以适当方式向党员干部群众通报，加强正面示范引领，强化反面警示教育。（三）严煮工作纪律。要严格执行中央八项规定精神、省委省政府十项规定、市委市政府七项规定和县委县政府六项规定及其实施细则，力戒形式主义、官僚主义。要轻车简从，不搞作秀式调研，不增加群众负担，以严的作风推动制度落地见效。