2024年党建工作要点工作计划11篇(精选版).docx
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1、2024年党建工作要点工作计划(共11篇)目录篇一、2024年党建工作要点工作计划2篇二、党支部2024年党建工作计划8篇三、党建工作2023年工作计划报告11篇四、机关单位2024年党建工作计划工作方案.13篇五、2024年基层党建工作要点工作计划18篇六、2023年上半年党建工作总结和下半年工作计划23篇七、机关党支部2024年党建工作计划28篇八、党支部2023年上半年工作总结及下半年工作计划33篇九、2023年银行党建工作总结报告37篇十、党支部2024年党建工作计划41篇十一、医院2024年党建工作计划46篇一、2024年党建工作要点工作计划2024年是贯彻落实党的二十大精神的关键之
2、年,是新中国成立75周年,也是实施“十四五”规划的攻坚之年。财政局党建工作的总体思路是:坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实党的二十大精神,学习宣传贯彻党的二十届三中全会精神,深入推进新时代党的建设新的伟大工程,坚持守正创新,深化模范机关建设,实施基层党建提质增效行动,引导财政党员干部坚决落实“四敢”要求,用实干实绩为财政事业高质量发展提供坚强政治保证。一、着力抓好政治建设,坚决拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”1、深入贯彻落实党的二十大精神学和学习宣传贯彻二十届三中全会精神。将深入贯彻落实党的二十大精神作为首要政治任务,把学习宣传贯彻二十届三中全会精神作为党员干部教
3、育培训的重点内容,运用好党组理论学习中心组、“三会一课”、财政大讲堂、书记讲党课等形式,通过上门送学、集中研学、专题讲学、活动促学等方式,督促引导党员干部争当学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想的排头兵,以实际行动衷心拥护“两个确立”、忠诚践行“两个维护工广泛开展“大学习、大讨论、大调研、大落实”主题活动,引导党员干部奋进新征程、建功新时代。2、严格落实管党治党政治责任。认真执行全面从严治党主体责任清单,推动党组主体责任、书记第一责任人责任、班子成员“一岗双责”贯通发力,充分发挥机关党委专责机构职能作用,组织开展支部书记抓基层党建述职评议,进一步压实党建工作责任,推动责任落细落实。局党
4、组每年至少听取1次局机关党委工作汇报,每年至少召开2次专题会议研究部署党建工作。3、严肃党内政治生活。严格落实“三会一课”、谈心谈话、组织生活会、民主评议党员、主题党日等组织生活制度,党员领导干部带头过好双重组织生活,增强党内政治生活政治性、时代性、原则性、战斗性。完善重温入党誓词、入党志愿书、党员过“政治生日”等政治仪式,增强党员荣誉感责任感。坚持民主集中制,严格执行重大事项请示报告制度,做到重大问题、重要事项、重要工作进展情况及时请示报告。4、扎实推进模范机关创建。对标“三个表率”,按照“讲政治、守纪律、负责任、有效率”要求,开展模范机关锻造提升行动,切实发挥示范引领作用。持续深化政治机关
5、建设,扎实开展对党忠诚教育、理想信念教育,不断提高党员干部政治判断力、政治领悟力、政治执行力,永葆财政部门首先是政治机关的鲜明本色。二、着力抓好思想建设,持续强化党的创新理论武装5、持续巩固和深化学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育成果。按照党中央和省委、市委统一部署,持续巩固和深化学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育成果,继续加强党的创新理论武装,凝心铸魂、锤炼品格、践行宗旨、实干担当、力促发展。将巩固和深化学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育成果与财政中心工作、重点任务紧密结合起来,力戒“空对空”“两张皮”等问题,为X事业高质量发展作出新的更大责献。6、
6、加强意识形态工作。认真落实意识形态工作责任制,切实加强门户网站、微信公众号、讲座、报告会等阵地建设管理,每半年至少组织1次意识形态领域情况分析研判和专题学习,牢牢把握意识形态领域主导权和话语权。将意识形态教育纳入党员教育培训计划,加强机关法治教育和保密教育,增强法治意识和保密意识,强化网络意识形态复杂性、斗争性认识。及时了解分析党员干部思想动态,坚持解决思想问题和解决实际困难相结合,增强思想政治工作针对性和实效性。三、着力抓好基层基础,切实增强党组织政治功能和组织功能7、建强支部战斗堡垒。坚持大抓基层的鲜明导向,以提升基层党组织政治功能和组织功能为重点,完成机关党委换届选举工作,深入推进“支部
7、评级、党员评星”创评工作。开展党支部工作“双建三带”活动,用好“机关党委抓支部、支部管党员、党员带群众”工作机制,建强上下贯通、执行有力的组织体系。扎实推进“书记突破项目”,深化“一支部一品牌”建设,努力打造“有特色、叫得响、可推广”的财政党建品牌。8、完善分析研判机制。通过定期开展日常检查调研,排查党建工作薄弱环节,注重把解决党建共性问题与纪检监察工作相结合,借力巡视巡察、联动效能建设、运用述职评议,完善党建问题早发现、早研判、早解决机制,推动党建工作高质量发展。9、推动融合增效。开展“党建赋能促发展,服务基层面对面”系列活动,在服务基层、服务企业、服务群众更好展现财政部门担当作为。组织开展
8、“政企连心、亲清暖心”学习实践活动,组织党员干部为企业“送政策、解难题、优服务“,纾解困难办实事,确保惠企政策直达快享、应享尽享。10、加强党员教育管理。突出年轻党员这个重点,发挥党支部管到人头的优势,抓好党员干部的日常学习教育管理。落实党员权利保障条例,加大对困难党员的关爱帮扶力度。深化实施党员队伍建设“双提”工程,进一步提升党员发展质量,提优党员队伍结构。11、加强党务干部队伍建设。认真落实我市关于进一步加强市级机关党务干部队伍建设的意见,配强专职党务干部,激发兼职党务干部队伍活力。建立健全专兼职党务干部履职培训和定期轮训制度,采取党的创新理论学习、党建业务辅导、党性锻炼相结合等形式,举办
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