学习课程心得体会优秀9篇.docx

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1、学习课程心得体会优秀9篇我们心里有一些收获后，就很有必需心得体会，这样就可以通过不绝总结，丰富我们的思想。应当怎么写才合适呢？下面是我辛苦为大家带来的学习课程心得体会优秀9篇，倘若对您有一些参考与帮忙，请共享给最好的伙伴。学习课程心得体会篇一沟通是人与人之间的桥梁，没有沟通就没有相互交流的平台。以前，我总以为有了“礼貌、真诚”的态度，就可以与人们进行很好的沟通。直到学校给我们布置了有效沟通技巧这门课程，我才了解到沟通并非那么简单。首先，是自我介绍和面试。自我介绍分为一般社交自我介绍和求职面试自我介绍。在一般社交自我介绍的时候，既不能委委懦懦，又不能虚张声势，轻浮夸张。表示本身渴望认得对方的真诚

2、情感。任何人都以被他人注重为荣幸，倘若你态度热忱，对方也会热忱。语气要自然，语速要正常，语音要清楚。在自我介绍时镇静自若，潇洒大方，有助给人以好感；相反，倘若你流露出畏怯和紧张，结结巴巴，目光不定，面红耳赤，手忙脚乱,则会为他人所轻视，相互间的沟通便有了隔绝。在求职面试自我介绍的时候，我觉得只需要简短的介绍一下本身就可以了，由于简历里面都包含了。最好能用几句话就能把本身的专长和本领介绍清晰,呈现个性，使个人形象鲜明，但是肯定要坚持以事实说话，不夸张。同时也要了解企业的文化和岗位要求，说话要有逻辑和层次感。面试的时候，服装应得体，饰物应少而精，要讲究礼仪。然后，是握手和递名片。握手，是交际的一个

3、部分。握手的力气，姿态与时间的长短往往能够表达出握手对对方的不同礼遇与态度，显露本身的个性，给人留下不同印象，也可通过握手了解对方的个性，从而赢得交际的自动。美国知名盲聋女作家海伦凯勒说:我接触的手有能拒人千里之外；也有些人的手充足阳光，你会感到很暖和。倘若需要和多人握手，握手时要讲究先后次序，由尊而卑,即先年长者后年幼者，先长辈再晚辈，先老师后同学，先女士后男士,先已婚者后未婚者，先上级后下级。名片的递送、接受、存放也要讲究社交礼仪。在社交场合，名片是自我介绍的简便方式。交换名片的次序一般是：先客后主，先低后高。当与多人交换名片时，应依照职位高处与低处的次序，或是由近及远，依次进行，切勿跳动

4、式地进行，以免对方误认为有厚此薄彼之感。递送时应将名片正面面对对方，双手奉上。眼睛应凝视对方，面带微笑，并大方地说：这是我的名片，请多多关照。名片的递送应在介绍之后，在尚未弄清对方身份时不应急于递送名片，更不要把名片视同传单随便散发。其次，是无领导式小组讨论。由于这个小组是临时拼凑的，并不指定谁是负责人，目的就在于考察应试者的表现，尤其是看谁会从中脱颖而出，但并不是肯定要成为领导者，由于那需要真正的本领与信念还有十足的把握。在这个过程中，我感觉到本身渐渐会变这个小组的领导者，从而磨练了我们的领导组织本领、口头表达本领和辩论本领。最终，我们学习了服饰与礼仪。在现代社会的公关社交活动中，人们普遍认

5、为“西装革履”是现代职业男士的正规服饰，就求职面试活动而言，穿西装也是最为稳妥和安全的，因此，西装一般成为很多求职者的首选装束。穿西装时应注意：西装要笔挺、衬衫要梦想、领带要选好、皮鞋要擦亮、袜子要够长、头发要洁净自然、外套要便捷、公文包要简单、注意手和指甲、小饰物要简单适合等等。作为一个年轻人，穿着仪表首先要体现青春和朝气,展现于社会的第一印象应当是大方、乾净。社会是一个大舞台，纷繁多而杂。国与国之间需要沟通，于是有了外交；单位与单位之间需要沟通，于是有了联系；人与人之间需要沟通，于是有了交流。沟通是一盏指明灯，可以随时较正我们航行的方向。这世上正是由于有了沟通，语言才显得那么漂亮飞扬,让沟

6、通走进你我的生活，让冲突阔别人间，愿和谐能走进每一个人心里，结出美好的果实。戴尔卡耐基说人际关系是人与人之间的沟通，是用现代方式表达出圣经中“欲人施于己者，必先施于人”的金科玉律。看过余世维老师的有效沟通讲座，令我感受很深，不同的沟通影射出不同的事件结果，偏激情绪化的沟通往往是得到让人很不快乐的结果，或许你不得不承认，世界上最难办的事，是人与人之间的“沟通”。从人与人之间的关系看，总是有那么多冲突和纠纷，总是有那么多不协调的事发生，其原因，说到底是由于没有沟通，或者说是由于不擅长沟通。但是，全部这些沟通，最根本的基础工作，首先决议于人自身的沟通。缺憾的是，人类除了“人之初，性本善”外，在经过了

7、童心无忌、两小无猜的阶段以后，就变得多而杂起来了。人文科学已经变得那么的“无奈”，利益社会教给人们的是勾心斗角，相互猜疑。伦理虽然告知大家“害人之心不可有”，但实际提示的却是“防人之心不可无”。由于利益的驱动，人性恶的一面得到了空前的发扬,巧取、豪夺、欺诈、玩弄、压迫、争斗无所不用其极,沟通变成了世界上最难的事情。人擅长表达本身的方式不一样：有的善谈、有的善听、有的善行。擅长交谈不等于擅长有效沟通，对于个人、企业和社会来说，评价有效沟通的标准应当取决实在的沟通是否有利于问题的解决；是否对个人的进展及企业和社会有贡献。而沟通的目的和意义呢，对于企业和个人来说，他认为最后目的就是为了解决问题，通过

8、沟通并不是任意找人说说话而已，它存在着一个基本问题一一也就是心态。一个人一旦自私、自我、自负起来，是很难与别人沟通的。因此，很少人乐意跟一个妄为的人闲谈。在沟通的坚持过程中，常常会显现局部冲突，让沟通双方的心理感受很累。这样的沟通冲突问题，存在于对对方不够挂念，没换位想一下，也就是站他的角度考虑问题，在乎他的境况；一旦他感觉到你有在想他的难处，那就很简单让感情产生共鸣，于是全部的问题也就都迎刃而解了。再就是进入信息社会的今日，电脑无形中主宰了我们的工作和生活，虽然人人都知道沟通的紧要，却忽视了沟通，EMAIL、MSN、等等新的网络的沟通方式让人们更习惯与通过电脑屏幕的交流，越来越不习惯于面对面

9、的交流，不可否认信息时代带给我们一个新的沟通平台，但是，人与人之间的沟通有许多种方式，不能顾此失彼,不同的场合、不同的对象要选择不同的沟通方式！这也正式所谓的有效沟通。在余世维的有效沟通中，有大量的和国外一些公司、一些人的比较，乍一听，发达国家相似都奉行直接的沟通方式，实际否则，这直接并非是要中国人理解的“一针见血”，我们要学习的是外国人直接时的敬重和礼貌，中国人也有一些直接的方式，例如，让一个员工辞职，人力部门会讲：你不适合我们公司，公司决议辞退你!英国和德国人会这样讲：你的工作给公司带来了什么好的业绩，现在，公司的进展方向有一些更改，我们要有新的专业人员做这个岗位，希望你能找到更合适你的工

10、作，祝你好运！听一下，哪种方式更能让人接受，我们要学的就是英国和德国的有效沟通！沟通一词意义广泛，它包含了人与人的沟通、人与企业的沟通、企业与企业的沟通，在沟通的过程中，不管用什么样的方式，我想有一个紧要的原则，就是以诚相待，无论是面对上司、或是部下、伙伴、家人、或是竞争对手，“诚”字都能通用。在企业中，常常会显现余所讲的老板讲的100,到底下成了20,为什么？在这个传达的链条中，只要有一个人不诚，必定会导致信息的错误传递，这要求工作中，大家要站在同一个平台和心态上，才能进行有效的沟通！企业的进展和经营过程中，企业间的交流和合作能为企业带来新的思路和更好的利润。首先，和企业的沟通要注意不同企业

11、间不同的企业文化，我们要敬重对方的不同文化，例如有些企业习惯于吃饭谈工作，有些企业习惯于开会讨论问题，有些企业则习惯于公文传递的方式。其次，一切的合作考虑的启程点是要双赢，只有这样的思想，才能达到本身的目的。企业间合作失败的例子触目皆是，紧要的一点是没有考虑双赢的问题。联想收购IBM,当时国内的反对声一片，大多认为IBM的PC业务是赔钱的，联想干吗拿12.5亿美元去做赔本生意？事实的结果是，收购IBM后，联想一夜之间成为全球第三大PC制造商，这笔生意联想早算过，是双赢的。我们现在也有和许多的企业合作，在合作中，以上两条也是需要大家注重的。沟通对于个人的进展也起着关键性的作用。有些人擅长用合理的

12、方法沟通，结果他的成绩本领很快被大家认同。在地产界来说，潘石屹不算资产最多的，却是被社会公认的地产成功人士，潘开博客，出书，上电视，这些都是他与人交流沟通的技巧，他通过这些方式让大家看到了一个真实的地产老板，让高高在上的房地产大鄂不再那么神秘和高不可攀，老百姓接受了他，当然也接受他所开发的房子，结果是他的利润也随之越来越多了各位同事、伙伴，打开我们的心灵，进行有效的沟通吧，它将带给你无限的欢乐和财富！社会是一个大舞台，纷繁多而杂。一个人生活在这世上难免不会与人产生冲突，难免不会显现这样或那样不快乐。有了冲突怎么办？显现了问题怎么处理？这就需要我们去沟通，多交流。国与国之间需要沟通，于是有了外交

13、；单位与单位之间需要沟通，于是有了联系；人与人之间需要沟通，于是有了交流。国家没有了外交，那就意味着落后，落后了就意味着挨打；单位没有了联系，那就意味着信息不通，信息不通就意味着危机；人没有了交流，那就意味自闭，自闭就意味着自拢。沟通是一盏指明灯，可以随时较正我们航行的方向。这世上正是由于有了沟通，语言才显得那么漂亮飞扬,让沟通走进你我的生活，让冲突阔别人间，愿和谐能走进每一个人心里，结出美好的果实。所以，沟通不是一种劝服，而是一种感染、一种形像展现、一种言行一致的体现。学习课程心得体会篇二此次特别荣幸能够第二次听尹老师讲案例分析写作课程。由于每次课程上课人数的不同，尹老师的授课方式也有很大调

14、整。此次小课上尹老师采纳理论与案例分析相结合的授课方式，尹老师以对mba论文的认得开篇，从选题到论文结构的布置，从写作方法到写作中应注意的细节问题，包含对写作时间的把控等，老师均给做出了仔细的讲解。在详实的理论引导外，尹老师还给我们展现了许多真实的mba论文，通过参加对每篇论文优缺点的评析，立刻使我们对mba论文有了更立体的认知。对于我来讲，实践后再次听此课，对Inba论文写作认得与体会更加深刻。首先，更加明确了撰写mba毕业论文的必需性和意义。mba学位是一种重视复合型、综合型人才培育的学位，是本领培育重于学问传授的学位，其教育的本质就是帮忙学员培育和提升企业家意识和企业家才能。mba教育教授的是面对实战的“管理”，重视技巧和思维的培育。我们在课堂上接受了学问的洗礼，是我们学的过程；在实践中去运用课堂所学，是我们习的过程。撰写mba学位论文是整个mba学习过程的一个紧要环节，不仅是我们将课堂所学与实践相结合撰写