县属国有企业管理暂行办法.docx
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1、县属国有企业管理暂行办法第一章总则第一条为进一步加强县属国有企业管理,完善监督管理体制,防止国有资产流失,实现国有资产保值增值,根据中华人民共和国公司法中华人民共和国企业国有资产法企业国有资产监督管理暂行条例企业国有资产交易监督管理办法关于印发市属企业国有资产监督管理暂行办法的通知等有关法律法规和文件精神,结合我县实际,制定本办法。第二条本办法所称县属国有企业,是指县政府履行出资人职责的国有独资企业、国有独资公司以及国有资本控股公司。第三条县政府授权县国有资产经营管理中心(以下简称县国资中心),代表县政府对县属国有企业依法履行出资人职责,依法享有资产收益、参与重大决策和选择管理者等出资人权利,
2、以管资本为主依法对县属国有企业实行监督管理。县属企业国有资产监管坚持依法依规、政企政资分开、政府的社会公共管理职能与国有资产出资人职能分开、所有权与经营权分离,不干预企业依法自主经营。第四条深化国资国企改革,按照竞争类、功能类、公益类的功能分类划分国有企业不同类别,采取分类监管和分层监管方式对县属企业国有资产实施监管。第五条县属国有企业应努力提高企业经济效益,对其经营管理的企业国有资产承担保值增值责任,并依法接受县国资中心的监督管理,以及上级国有资产监督管理部门的指导和监督,防止国有资产流失。第二章企业人员管理第六条建立健全科学管理的现代企业制度,完善企业法人治理结构,根据中华人民共和国公司法
3、规定,县属国有企业设立股东会、董事会、监事会、经理层。县国有独资公司不设股东会,由县国资中心依法行使股东会职权。国有企业中有正式党员3人以上(含3人)的,应当成立党的基层组织,在上级党组织的领导下开展相关工作。第七条县属国有企业领导人实行任期制,每届任期三年,一般为5名,包括董事长、副董事长、总经理、副总经理等职务。下属子公司设总经理1名,副总经理2名。第八条县国资中心对县属国有企业拟任命或建议任命的董事、监事、高级管理人员的人选,应当按照规定的条件和程序进行考察。考察合格的,按照规定的权限和程序任命或建议任命。第九条县属国有企业应科学设定企业内设机构、岗位和员额,员工编制总额核定后报县国资中
4、心审核确定。除政策性安置、按干部管理权限任命的企业管理人员外,招聘员工应在编制总额内进行,面向社会公开招聘,招聘计划和招聘结果报县国资中心备案。第三章企业资产管理第十条县国资中心负责对县属国有企业的产权及分布状况进行登记管理,及时、真实、动态、全面反映企业产权状况。产权登记分为占有产权登记、变动产权登记和注销产权登记。第十一条县国资中心根据国家专项工作要求或者企业特定经济行为需要,依法依规对县属国有企业开展账务清理、资产清查、价值重估、损溢认定、资金核实和完善制度等清产核资工作。第十二条县国资中心负责县属国家出资企业的资产评估监管工作。资产评估项目实行核准制和备案制,经县政府批准经济行为的事项
5、涉及的资产评估项目由县国资中心核准,其他项目由县国资中心备案。第十三条国有资产交易应当遵守国家法律法规和政策规定,县国资中心负责审核县属国有企业的国有资产交易(企业资产转让除外)。有下列情形之一的,应当报请县政府批准:(一)单项或者单批次资产交易底价300万元及以上的;(二)因国有资产交易致使国家不再拥有控股权或股权结构发生重大变化的。第十四条县属国有企业进行资产出租(含续租),应组织租赁价值评估或市场询价作为出租底价,采取公开竞争招租的方式进行,并在招租结束后将结果报县国资中心。县国资中心认定的以租赁为经营主业的县属国有企业从事日常租赁经营活动可不适用本办法。第十五条下列情形可通过协商直接确
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