企业并购重组中财务管理问题的分析思考.docx
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1、企业并购重组中财务Wi问题的知企业之间的并购重组属于经济活动,对企业的发展有一定的积极作用,能够使其朝着多元化的方向发展,提升其竞争力。但是,在企业并购重组活动中,也存在一些不确定因素,很容易引发财务风险,从而影响并购的顺利进行,因此,企业应加强对并购重组的财务风险进行分析,找出原因,采取有效的风险防范策略,帮助企业规避风险。一、企业并购重组概述(一)并购重组内涵并购重组是并购方为获取被并购方的控制权而进行的一系列产权交易活动,在法律层面上把两家或是多家企业进行合并,具体分为吸收合并与新设合并。其中,吸收合并是将被并购方企业解散,将被并购方的各类资源融入并购方企业内部。而新设合并是解散并购方、
2、被并购方的企业,在其基础上由二者共同成立全新企业。(二)并购重组类型近年来,并购重组形式呈现出多样化发展趋势,企业可根据自身情况、并购目标来选择具体类型。例如,以并购企业所属行业为划分依据时,分为横向并购、纵向并购和混合并购三种,横向并购是企业将同行业企业作为并购对象,并购方与被并购方普遍存在产品竞争关系;纵向并购是企业将自身生产经营活动中具备关联性的企业作为并购对象;混合并购则是企业将生产、经营层面上无直接关联的企业作为并购对象。在以产权转移方式为划分依据时,分为购买资产、购买股权、公司兼并三种,购买资产是企业向被并购方支付一定现金来收购资产或承担债务,进而提高自身业务量等业务指标;购买股权
3、是企业使用现金或是股票等来购买被并购方的部分股权或全部股权,以获取被并购方控制权为目的;公司兼并是将并购方、被并购方二者的资产与负债同时转移给新成立企业1。(三)并购重组目的企业并购重组活动具备强大动因,多数企业在生产经营与发展期间需要满足特定条件后,再选择开展并购重组活动,并承担并购重组期间遇到的风险隐患、难题挑战。一般情况下,以加速规模扩张、跨行业发展、推动治理机制改革、处置不良资产作为并购重组目标。第一,加速规模扩张,通过整合并购方、被并购方二者资源来形成规模效益,如通过扩大生产规模来提高生产效率、整合业务活动来占据更多市场份额与话语权。第二,跨行业发展,当并购方企业所处行业步入“红海竞
4、争”阶段时,将承受较大竞争压力,很难谋求进一步发展,可选择并购重组正处于蓝海市场的企业,以此来减轻市场竞争压力。第三,推动治理机制改革,对于治理机制较为落后的企业,通过并购重组活动可以引入股权主体多元化的全新股权结构,这将起到降低股权集中度、形成股权制衡机制、加大企业管理者激励和监督力度、提高企业治理水平等多重作用,帮助企业顺利适应当前复杂的市场环境,多数国有企业以治理机制改革作为并购重组初衷目的。第四,处置不良资产目的在于,企业通过并购重组来重新调整资源配置结构,对不良资产进行盘活改良处理,如果操作得当,可以明显改善企业经营状况,做到扭亏为盈。二、企业并购重组期间遇到的财务管理问题(一)缺乏
5、明晰并购战略企业并购重组是一项综合性、长期性活动,涉及目标设定、对象选择、并购方式与支付方式确认、后续资源整合等诸多方面,任意环节出现纸漏,都会影响到并购重组目标的达成。目前来看,虽然一些企业选择通过并购重组方式来突破发展瓶颈、克服生产经营活动中遇到的难题,但却存在并购目标模糊、缺乏清晰并购战略的问题,在并购重组期间被动开展各项工作,反复修改并购重组方案,导致最终并购重组效果、企业后续经营状况与财务状况存在不确定性。例如,在并购对象选择环节,由于缺乏明确目标和清晰战略并购企业选择采取纵向采购、横向采购方式,从自身在生产经营、产品竞争期间有过接触的企业中挑选并购对象,有着选择面狭窄、并购盲目性的
6、局限性,很难选择切实符合企业发展需求的最佳并购对象。(二)被并购方财务状况判断不足在并购重组活动中,并购方、被并购方二者的利益出发点存在本质差异,并购方以减少并购成本、确保资源得到高效整合作为出发点,被并购方则以抬高并购定价、最大化短期并购利益为出发点。在这一情况下,少数被并购方企业选择对自身财务状况、业务活动开展情况进行“包装”处理,隐藏自身问题,向并购方出具的财务信息真实性、完整性存疑。与此同时,部分并购方企业财务部门并未对财务调查工作予以必要重视,存在信息获取渠道单一、主观判断的问题,在后续并购谈判期间很难掌握足够话语权,有较高可能造成并购成本上涨的后果。其中,信息获取渠道单一表现在,财
7、务部门仅根据被并购企业出具的财务报告来判断其财务状况,所获取数据总量有限,缺乏其他渠道数据信息进行对比验证,很难判断已掌握信息的真实性与完整性。主观判断表现在,财务人员凭借自身工作经验与主观判断来评估被并购方财务状况,评估结果受人为因素影响,往往与被并购方的真实财务状况存在明显差异。(三)并购后资源整合效果不理想资源整合是企业并购重组的重要目标之一,将并购方、被并购方二者的资源进行有效整合,从而获取规模效益,帮助企业强化财务管理能力与提高资产使用效率,进而为企业创造更多价值。但根据实际情况来看,部分企业在并购重组后的资源整合效果并未达到预期要求,存在资产结构分散利用、财务管理结构僵化、缺乏统一
8、管理制度等多项问题,致使并购重组活动流于形式,没有发挥出应有作用。第一,资产结构分散利用,财务部门没有掌握企业在并购重组后的全部资产配置与使用情况,或是保留原有资产结构,并未解决资产低效利用、闲置浪费等问题。第二,财务管理结构僵化,企业保留原有并购方、被并购方的财务管理架构,或是将两种管理架构进行简单堆叠整合,存在岗位职责模糊、一人多岗、一岗多人等情况。第三,缺乏统一管理制度,并购方和被并购方原有财务管理制度中的流程步骤、方法手段、财务标准和财务评价指标存在差异,如果企业没有重新构建完整的管理制度,没有在重组后实施统一财务管理,将无法有效约束、指导各项工作的开展,还会出现流程冲突、工作交接不到
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