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劳动法资源 (共6113 份)

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  • 人伤误工费标准在人身损宙的情况下,肯定会对他人的人身造成伤害。此时,不同的案件,造成的具体伤害情况不同,这就意味若可能会耽误伤者上班的时间,因为伤重的话就需要住院治疗或在家休养。那么此时的误工费该如何.
    上传时间:2024-11-25
    页数: 2
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  • 健全完善工伤赔偿处理机制维护农夫工合法权益近几年以来,随着工业化、城市化进程的加快,进城务工的农夫工渐渐增多,农夫工在工作中受到事故损害到法律救济中心询问或申请法律救济的数量不断增长。五年来,我市各级.
    上传时间:2024-11-25
    页数: 7
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  • 产假工资申请书产假工资申请书(精选14篇)产假工资申请书篇1敬重的公司领导:作为公司的一名员工,我很喜爱自己公司,也酷爱自己的工作岗位,同时有公司好的领导始终坚持不懈的支持着我们的工作,使我们对项目的.
    上传时间:2024-11-25
    页数: 24
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  • 人力资源管理法律速查手册摘编云飞编辑整理第一局部热点问题速查编2第一章HR法律热点问题速查2 经济补偿金2 违反劳动法的赔偿方法5 关于试用期8 关于离退休人员的再聘用8 关于解除劳动合同涉及的培训费.
    上传时间:2024-11-25
    页数: 34
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  • 兹有同志为我单位工作工员,身份证号码:,于年月一日符合国家安排生育政策在医院实施顺(剖、弓I、流)产、放(取)宫内空育器、批下埋植、绝育、复通手术,根据劳动法规定,准予其请产假天。特此证明。单位名称(.
    上传时间:2024-11-25
    页数: 1
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  • 停薪留职协议书甲方:乙方:因缘由,乙方向甲方申请停薪留职。依据相关法律法规规定,经双方同等协商,就停薪留职事项达成以卜.协议:一、协议期限甲方同意乙方停薪留职期限自_年_月一日起至年_月_日止。二、仇.
    上传时间:2024-11-25
    页数: 2
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  • 借据格式的要求以及法律风险借饯出去的时候一定要把借条打好,双方签字盖章。那么你知道借据格式的要求以及法律风险提醒吗?I:面范文网小编第理了借据格式的要求以及法律风险,供你参考.借据格式的要求以及法律风.
    上传时间:2024-11-25
    页数: 2
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  • 保障农民工工资支付条例中华人民共和国国务院令笫724号保阳农民工工资支付条例已经2019年12月4日国务院第73次常务会议通过,现予公布,自2020年5月1日起施行.总理李克强2019年12月30a保.
    上传时间:2024-11-25
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  • 保定运,合同诈H案诈骗,是指以非法占有为目的,用虚构事实或者隐瞒真相的方法,塌取款额较大的公私财物的行为.由于这种行为完全不使用暴力,而是在一派平静甚至”:愉快”;的气氛下进行的,加之受害人一般防范意.
    上传时间:2024-11-25
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  • 保姆雇佣合同(英文版)合同如今成了一个热门话题,为了更好的维护自身的权益,无论做什么,我们都得有合同意识。接卜决,小编为您带来的是保姆雇佣合同(英文版),希望能够帮到您!BetweenCompanyN.
    上传时间:2024-11-25
    页数: 3
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  • 保姆雇佣合同(7篇)此时此刻很多家庭都会雇佣保姆,保姆可以照看我们的生活起居,那么保姆的雇佣合同要怎么拟定呢?下面是我为大家整理的关于保姆雇佣合同,盼望对您有所帮助!保姆雇佣合同篇1甲方:乙方:丙方:.
    上传时间:2024-11-25
    页数: 19
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  • 【标题】云南省货彻工伤保险条例?实施方法【内容分类】工伤保险颁布取位云南省人民政府【颁布日期】20031216【实施日期】2()040101【发文号】云政发(2003)185号云南省人民政府关于印发千.
    上传时间:2024-11-25
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  • 办理施工许可证或开工报告违法行为应承当的责任:1 .对未取得旃工许可证擅自施工的:责令改正,对不符合开工条件的贡令停顿施工,可以处工程合同价款1%2%的罚款。2 .将工程工程分解,躲避办理施工许可,并.
    上传时间:2024-11-25
    页数: 20
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  • 2024版劳务派遣暂行规定合同编号:甲方(派遣单位):地址:联系电话:乙方(接受单位):地址:联系电话:丙方(派遣人员):身份证号码:联系电话:第一条派遣岗位和派遣期限1.1甲方同意接受乙方派遣的劳务.
    上传时间:2024-11-25
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  • 2024版停薪留职合同协议合同编号:甲方(用人单位):地址:法定代表人:联系电话:乙方(员工):身份证号码:住址:联系电话:鉴于甲方是家依法成立的企事业单位,乙方是甲方的正式员工,鉴于某些特殊原因,甲.
    上传时间:2024-11-25
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  • 2024新版:婚假产假年休假病假事假哺乳假探亲假等24类规定和待遇本文汇总的25类假期如下:1.休息日2.法定节假日3.部分节假日4.事假5.病假6.婚假7.产假8.产前假9.护理假10.育儿假11.
    上传时间:2024-11-25
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  • 伤亡事故管理制度1范围本制度制定了公司职工伤亡事故的报告、统计、调查和处理的各项管理规定。2引用文件伤亡事故管理规定3基本概念与要求3.1 事故的定义及分级3.1.1 伤亡事故是指职工在劳动过程中发生.
    上传时间:2024-11-24
    页数: 4
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  • 伤亡事故报告处理制度伤亡事故报告处理制度篇一:职工伤亡事故报告与调查处理制度职工伤亡事故报告与调查处理制度1.总则1.1为了刚好报告、调查、处理和统计职工伤亡事故,实行预防措施防止伤亡事故,制定本制度.
    上传时间:2024-11-24
    页数: 2
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  • 伤亡事故报告及处理制度一、事故报告1、伤亡事故的报告、统计、调查和处理工作必需坚持实事求是,敬重科学的原则。2、伤亡事故发生后,负伤者或者事故现场有关人员应当马上干脆或者逐级报告企业负贡人。3、企业负.
    上传时间:2024-11-24
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  • 亡事故管理制度伤亡事故管理制度一、目的为加强事故管理与限制,严格按“四不放过”的原则分析和处理事故,教化和警示他人遵章守纪,消退事故隐患,实现杜绝重伤以上人身损害事故和重大财产损失事故的目标,制定本规.
    上传时间:2024-11-24
    页数: 13
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