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绩效管理资源 (共37659 份)

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  • 物业部主任员工绩效考评实施标准作业规程io目的规范员工绩效考评工作,确保公平、公开、公正考评员工的德、绩、能、勤。2.0适用范S1.适用于物业管理公司物业部员工的绩效考评工作。3.1 职责3.1 物业.
    上传时间:2025-01-16
    页数: 11
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  • 特殊作业“九步工作法”具体内容是:笫一步:特殊作业基层申报。由企业车间、班组申报次日作业事项,加强特殊作业的计划管理。第二步:风险集中研判。公司安全管理部门对基层申报的特殊作业项目进行汇总,当天下班前.
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    页数: 2
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  • 广东省广播电视网络股份有限公司江门分公司2017年绩效考核实施细则(试行)一、考核目的为优化分公司绩效考核管理,促进2017年各项经营考核指标的,顺利完成,根据省公司绩效管理手册讥结合分公司实际,特制.
    上传时间:2025-01-16
    页数: 12
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  • 广东省广播电视网络股份有限公司江门分公司2017年绩效考核实施细则(试行)一、考核目的为优化分公司绩效考核管理,促进2017年各项经营考核指标的,顺利完成,根据省公司绩效管理手册讥结合分公司实际,特制.
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  • 广东省广播电视网络股份有限公司江门分公司2017年绩效考核实施细则(试行版)一、考核目的为促进江门分公司各项工作扎实有序推进,顺利实现全年经营目标,根据省公司2017年度江门分公司经营业绩考核责任书要.
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  • 广东省广播电视网络股份有限公司江门分公司2017年绩效考核实施细则(试行)一、考核目的为优化分公司绩效考核管理,促进2017年各项经营考核指标的,顺利完成,根据省公司绩效管理手册讥结合分公司实际,特制.
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  • 广东省广播电视网络股份有限公司江门分公司2017年绩效考核实施细则(试行)一、考核目的为优化分公司绩效考核管理,促进2017年各项经营考核指标的,顺利完成,根据省公司绩效管理手册讥结合分公司实际,特制.
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  • 广东省广播电视网络股份有限公司江门分公司2017年绩效考核实施细则(试行版)一、考核目的为促进江门分公司各项工作扎实有序推进,顺利实现全年经营目标,根据省公司2017年度江门分公司经营业绩考核责任书要.
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  • 水洗工岗位职责部门:职务:主管上级:工作时间:岗位职贲:1,操作有关的洗衣机器设备,水洗酒店员工工服及酒店棉织品。2、按照领班的要求正确地使用有关的清洁剂及药品。3、需运用所掌握的业务知识和技能、技巧.
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  • 江门分公司退休人员社会化管理移交流程一、移交前准备工作(一)调查摸底(2020年12月14日至18日)1.对退休人员基本情况(户籍所在地、政治面貌、档案保管情况等)进行调查摸底(附件1),按照退休人员.
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    页数: 7
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  • 广东省广播电视网络股份有限公司江门分公司2017年绩效考核实施细则(试行)一、考核目的为优化分公司绩效考核管理,促进2017年各项经营考核指标的,顺利完成,根据省公司绩效管理手册讥结合分公司实际,特制.
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    页数: 13
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  • 广东省广播电视网络股份有限公司江门分公司2017年绩效考核实施细则(试行版).一、考核目的为促进江门分公司各项工作扎实有序推进,顺利实现全年经营目标,根据省公司2017年度江门分公司经营业绩考核责任书.
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    页数: 9
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  • 广东省广播电视网络股份有限公司江门分公司2017年绩效考核实施细则(试行)一、考核目的为优化分公司绩效考核管理,促进2017年各项经营考核指标的,顺利完成,根据省公司绩效管理手册讥结合分公司实际,特制.
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  • 广东省广播电视网络股份有限公司江门分公司2017年绩效考核实施细则(试行版)一、考核目的为促进江门分公司各项工作扎实有序推进,顺利实现全年经营目标,根据省公司2017年度江门分公司经营业绩考核责任书要.
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  • 广东省广播电视网络股份有限公司江门分公司2017年绩效考核实施细则(试行版)一、考核目的为促进江门分公司各项工作扎实有序推进,顺利实现全年经营目标,根据省公司2017年度江门分公司经营业绩考核责任书要.
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    页数: 8
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  • 湖北广济药业股份有限公司关于印发湖北广济药业股份有限公司2018年度履职尽责考评工作实施细则的通知各部、力、,各分、子公司:湖北广济药业股份有限公司2018年度履职尽责考评工作实施细则经公司党委会审议.
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  • 水厂职工必知必会水厂操作注意事项检查水池水位一一检查电源电压一一开启出水阀门一一启动水泵一一记录水泵运行电流、电压一一停止水泵一一切断水泵电源。1、开泵前的检查及运行检查:(I)检查电压表数据,配电设.
    上传时间:2025-01-16
    页数: 5
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  • 某集团下属子公司年度经营绩效管理办法第一条指导思想为引导XX集团所属子公司(以下简称子公司)以业绩为导向,强化经营管理,提升产品与服务质量,促进管理效率的提高,创造良好的经济效益,根据集团公司和子公司.
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    页数: 5
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  • 楼面服务员岗位指导书0.目的:0.1.规范楼面服务员岗位的要求;0.2.完善公司对服务员岗位的考核:1 .适用范围:1. 1.楼面见习服务员,楼面服务员:1. 2.楼面服务员聘用要求、管理要求、考核要.
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    页数: 3
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  • 广东省广播电视网络股份有限公司江门分公司2017年绩效考核实施细则(试行)一、考核目的为优化分公司绩效考核管理,促进2017年各项经营考核指标的,顺利完成,根据省公司绩效管理手册讥结合分公司实际,特制.
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