欢迎来到优知文库! | 帮助中心 分享价值,成长自我!
优知文库

管理/人力资源资源 (共173679 份)

用时:138ms
  • 员工降薪通知模板尊敬的员工姓名:您好!由于阐述降薪原因,如公司经营状况不佳、市场环境变化、业务调整等,经过公司慎重研究和评估,决定对您的薪资进行相应调整。自具体降薪生效日期起,您的薪资将由原来的原薪资.
    上传时间:2024-08-07
    页数: 2
    3人已阅读
    资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=( 5 星级)
  • 员工肖像权协议书本协议书由以下各方自愿签署,并在遵守相关法律法规的前提下,共同约定以下条款和条件:一、协议目的1.1本协议的目的是为了规定受雇于公司名称的员工的肖像权使用和保护事宜,以维护员工的合法权.
    上传时间:2024-08-07
    页数: 13
    0人已阅读
    资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=( 5 星级)
  • 员工离职管理一离职面谈篇当员工一旦确定要离开组织,除了标准化的离职作业程序,包括填写离职单、离职面谈、核准离职申请、业务交接、办公用品移交、监督交接、人员退保、离职生效、资料存档到整合离职原因的一系列.
    上传时间:2024-08-07
    页数: 3
    1人已阅读
    资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=( 5 星级)
  • 就职证明兹证明员工姓名(身份证号码:身份证号)于入职日期正式就职于公司名称,担任具体职务其主要工作职责包括但不限于列举主要工作职责。目前该员工的劳动合同期限为合同期限,月薪为人民币具体月薪金额元。特此.
    上传时间:2024-08-07
    页数: 4
    0人已阅读
    资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=( 5 星级)
  • 吊车租赁协议书承租方(甲方.):出租方(乙方):甲方因施工需要租用乙方的吊乍,为明确责任和义务,经双方友好协商,特制定本合同,共同遵守执行。一、吊车类型及数量:;施工地点:;施工内容:;使用时间:年月.
    上传时间:2024-08-07
    页数: 14
    0人已阅读
    资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=( 5 星级)
  • 合作合同模板范本第一条合同背景与目的为了更好地实现双方的商业目标,并确保合作顺利进行,甲乙双方在平等自愿、协商致的基础上,根据G中华人民共和国合同法等相关法律法规的规定,达成如下合作协议。此次合作旨在.
    上传时间:2024-08-07
    页数: 2
    0人已阅读
    资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=( 5 星级)
  • 喷涂线设备安装合同单位:联系电话I(以下荷称甲方)单位地址:甲方代登,电位:(以下尚称乙方)联系电话:单位地址:乙方代表I根报中华人民共和国合同法等有关法律、法规的规定.在平察自愿的基础匕甲乙双方就甲.
    上传时间:2024-08-07
    页数: 2
    0人已阅读
    资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=( 5 星级)
  • 发展新质生产力也要因时制宜最近与一位县领导交流,他讲道,“当前发展新质生产力已形成很大声势,作为县里主要领导,不说、不做、不动是肯定不行的,但说又怕说不到点子上,做又不知从何做起,贸然行动又担心走偏走.
    上传时间:2024-08-07
    页数: 3
    0人已阅读
    资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=( 5 星级)
  • 售后客服工作岗位职责说明售后客服工作岗位职责说明(篇1)工作职责:1.接听热线电话,为客户提供产品服务,如:新品物流查询、更换机型处理、退换货处理、质保期内的产品维修指导等工作;2,及时准确完成系统录.
    上传时间:2024-08-07
    页数: 6
    0人已阅读
    资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=( 5 星级)
  • 关于实施基层党建“双创双全”行动的实施方案为坚持大抓基层的鲜明导向,把基层党组织建设成为有效实现党的领导的坚强战斗堡垒,以“三个年”活动为统领,推动“作风建设深化年”活动深入开展,集聚党的建设高质量发.
    上传时间:2024-08-07
    页数: 9
    0人已阅读
    资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=( 5 星级)
  • 交流发言:阵地建在“家门口”贴心服务“零距离”X小区位于我市*号,总建筑面积184562.84平方米,足商住一体的半开放小区.共有商铺156间,居民住宅楼IK领,住户997户3828人,有党员47名.
    上传时间:2024-08-07
    页数: 2
    1人已阅读
    资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=( 5 星级)
  • 员工月度绩效考核制度范文员工月度绩效考核制度(精选篇1)考核目的为了完善薪资管理体系,提高工作绩效,提供员工职务的调整、薪酬福利、培训及奖金核定的依据,增强绩效管理和绩效改进。不妨看看年终绩效考核方案.
    上传时间:2024-08-07
    页数: 23
    0人已阅读
    资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=( 5 星级)
  • 编号:入职保密协议甲方:乙方:身份证号码:双方确认,乙方在甲方任职期间,因工作需要接触到任何材料,除工作需要外,都不得对对材料进行豆印,或以其他形式对外发送.未经公司确认.不得将任何材料向第三方提供,.
    上传时间:2024-08-07
    页数: 4
    0人已阅读
    资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=( 5 星级)
  • 人力资源专题辅导讲稿在第十四次集体学习时强调,促进高质量充分就业,是新时代新征程就业工作的新定位、新使命。我们要按照要求,坚持以人民为中心的发展思想,坚持新发展理念,加快塑造素质优良、总量充裕、结构优.
    上传时间:2024-08-07
    页数: 7
    0人已阅读
    资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=( 5 星级)
  • 合伙成本转让协议书范本一、协议双方甲方(转让方):身份证号码/统一社会信用代码:地址:联系方式:乙方(受让方):身份证号码/统一社会信用代码:地址:联系方式:二、转让标的甲方为某企业(以下简称“该企业.
    上传时间:2024-08-07
    页数: 3
    0人已阅读
    资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=( 5 星级)
  • X小区位于我市X街道腾龙北路19号,总建筑面积184562.81平方米,是商住体的半开放小区,共有商铺156间,居民住宅楼18憧,住户997户3828人,有党员47名。X社区党委以“红色物业”示范小区.
    上传时间:2024-08-07
    页数: 2
    0人已阅读
    资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=( 5 星级)
  • 升学宴敬酒词模板模板一:今天能够邀请大家来参加我的升学宴,我感到非常荣幸和开心。首先,我要敬我的父母一杯。感谢你们一直以来的支持、鼓励和付出,是你们的爱和关怀让我能够安心学习,不断进步。接下来,我要敬.
    上传时间:2024-08-07
    页数: 4
    0人已阅读
    资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=( 5 星级)
  • 医院病房科主任岗位职责范文第1篇:医院病房科主任职责1、在院长领导下,负责本科的医疗、教学、科研、预防及行政管理工作。是本科医疗质量和医疗安全工作的第一责任人。2、根据医院工作要点,制定本科工作计划,.
    上传时间:2024-08-07
    页数: 3
    0人已阅读
    资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=( 5 星级)
  • 关于,不,字型的排比句39例1 .要有胆有识、果断处置,不能优柔寡断、患得患失;要临危不惧、靠前指挥,不能怕担责任、推诿回避;要深入一线、摸透实情,不能敷衍塞责、激化矛盾。2 .无不彰显出顶压前行、负.
    上传时间:2024-08-07
    页数: 4
    1人已阅读
    资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=( 5 星级)
  • 关于保障农民工工资支付H作考核办法第一条为落实保障农民工工资支付工作的属地监管责任,有效预防和解决拖欠农民工工资问题,切实保障农民工劳动报酬权益,维护社会公平正义,促进社会和谐稳定,根据保障农民工工资.
    上传时间:2024-08-07
    页数: 4
    0人已阅读
    资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=( 5 星级)
173679 条/ 前1000


关于我们 - 网站声明 - 网站地图 - 资源地图 - 友情链接 - 网站客服 - 联系我们

copyright@ 2008-2023 yzwku网站版权所有

经营许可证编号:宁ICP备2022001189号-2

本站为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,本站只是中间服务平台,本站所有文档下载所得的收益归上传人(含作者)所有。优知文库仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。若文档所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知优知文库网,我们立即给予删除!

收起
展开